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1、负责大模型在核心业务场景的落地应用，设计高效的AI解决方案，优化用户体验 2、参与大模型的应用的架构设计，包括但不限于 prompt工程、Agent系统研发、模型微调、推理优化等技术突破 3、构建大模型应用评估体系，持续优化效果、性能/稳定性和成本指标，沉淀可复用的数据/技术资产，探索最佳实践 4、深入理解业务场景和用户痛点，结合AI技术打造高效的智能产品 5、跟进AI最新进展，推荐技术选型和架构演进
我们正在打造一款以情感养成为内核的虚拟 IP 产品，诚邀有热情的伙伴一起加入。 岗位职责 • 负责 IP 视觉标杆的设计与规范制定（原画、3D 模型、表情动作、图片/视频、衍生品等）； • 统筹 IP 相关内容的对外发包、管理内外部产出进度、监修质量，推进 IP 美术资产的量产。
岗位职责： 1、负责快送增长大盘供需策略运营，为订单规模、市场份额、补贴效果等关键指标负责 2、主要通过对滴滴快送的年季周日时粒度与空间进行供需诊断与分析；协同推进用户、渠道、运力、定价等部门优化策略，达成供需最优匹配，实现大盘增长。 3、设计各类场景的补贴策略，并评估效果与ROI，并沉淀优秀策略进行产品算法化
1. 负责流量及产品领域的复杂策略命题，独立完成问题定义、分析研究、方案设计、落地验证和效果复盘。 2. 分析流量供给、用户需求和业务价值，设计流量分发、价值排序及效率评估机制，解决关键流量问题。 3. 搭建产品价值评估体系，形成覆盖立项、实验、上线和复盘的评价标准，支持产品投入与迭代决策。 4. 针对关键策略开展深度分析，运用实验、因果推断等方法量化收益，并将阶段性方案沉淀为长期机制。 5. 协同业务、产品、研发和算法团队，推动复杂项目落地
1.负责推进数据产品或数据应用项目的规划设计、项目管理、效果验收、线上故障跟进、用户反馈与产品运营等全过程； 2.支持业务侧关于数据的需求，通过的数据产品的能力扩充，提升业务数据获取和分析的效率 3.负责日常权限运营及机制优化推进
1. 主动调研业务各角色对数据的诉求，调研业界数据产品前沿趋势，沉淀业务分析思路与框架，设计体系化的数据产品和数据内容； 2. 设计并完善数据产品的功能和体验，包括数据看板、多维数据集等的需求分析、规划、设计、落地，提升管理和业务分析效率； 3. 将业务目标抽象成数据模型，搭建数据指标体系并管理数据口径、数据埋点等，为数据准确性、及时性、稳定性负责； 4. 持续运营数据应用，并通过跟踪、复盘等方式迭代产品和运营方法，加速推动数据应用在产品、运营、分析师等人群中发挥更大的价值。
1、负责司导运力管理体系建设，包括派单调度机制、收入体系等，监控并分析司导的招募/成长/留存指标、司导成本等，通过建设相关机制或策略运营，实现司导队伍的健康成长及留存。 2、负责结合业务目标，合理规划司导运力招募及增长目标。 3、负责司导治理体系建设，包括规则体系、奖惩机制等，通过监控与策略运营，实现司导交付履约核心目标。 4、协同产品团队、司导招募及司导服务团队，做好司导管理系统的建设、司导分层体系的建设。
1.负责运营平台的研发和架构设计。 2.参与核心业务的方案、开发和上线。 3.参与服务端技术架构设计、稳定性优化等。
1.负责动力、车身功能安全软件需求分析与设计，将功能安全需求转化为具体的软件安全需求； 2.负责设计和开发符合ASIL等级（如ASIL C/D）要求的整车控制软件架构，配合完成硬件安全设计和L3软件设计； 3.负责基于模型的安全监控层软件（L2）的详细设计与测试，负责安全机制的软件实现； 4.负责交付或审核供应商交付的软件开发阶段工作产物。
1、负责评审产品车身相关PRD，并基于产品PRD定义完成技术方案； 2、负责相关功能需求设计，包括但不限于门锁、座椅、车窗、灯光、等功能； 3、负责SOA服务定义； 4、负责对应功能的整车层面功能安全相关需求（Item、HARA、安全架构、DFA、FMEA、FSR）审核。 5、负责车身相关功能测试用例评审。 6、负责测试问题分析定位，并管理问题状态。
1. 全链路服务体验设计与闭环：从全球服务体验视角出发，深入业务痛点，识别咨询与投诉全流程的体验洼地，推动从"前端感知"到"后端履约"的端到端产品迭代，对客服体验负责。 2. 深耕复杂业务场景提效：提炼头部服务场景 SOP 并转化为端到端的服务策略，将非标业务需求收敛为标准产品模型，平衡用户满意度与平台运营成本。 3. 参与新一代客服体系建设：作为C端owner，与技术、算法团队协同，推动智能化能力（服务 Agent）在真实服务场景中的落地，从体验侧定义"什么是好的解决"。
岗位职责 基于外部市场和产品的研究，挖掘增长潜力，对运营方向进行规划和评估。 制定策略并能够将策略落地，评估结果并不断迭代，工作内容包括并不限于： 1.策略运营：负责用户运营方向的项目，根据产品，品类，场景等分析，制定运营策略，设计过程指标和结果指标并进行数据监控、总结效果并持续优化； 2.策略分析：结合业务数据分析和对产品的逻辑理解，独立建立分析框架，制定运营及产品策略，并沉淀方法论，实现增长目标； 3.策略迭代：设计策略性的A/B实验，和算法，产品，研发，数据等多个团队合作，推动完成实验评估，提炼核心结论，沉淀为核心问题的常态化解法，正向驱动整体业务目标； 4.负责重点项目的战略规划、目标拆解与资源分配。作为项目核心成员/owner，负责制定整体项目规划及核心节点目标，统筹内外部各个参与方并驱动各方达成既定目标。
岗位职责： 1、负责集团商用密码基础设施的规划与建设，统筹KMS/PKI/数字证书管理/隐私计算等平台的研发资源分布与业务需求对接。 2、负责不同场景下的密码应用方案编写并拆解成可落地的技术方案，带领团队完成对应的技术方案能力建设。 3、负责供应商管理，与供应商对接完成已购设备的稳定性运营保障。 4、负责业务线商用密码使用合规，统筹整体商用密码合规的能力建设。 5、负责商用密码在AI安全中探索，完成在智能体内的安全机制的能力建设。 6、负责研发系统稳定性建设与日常的演练任务，为系统的稳定性负责。
- Support regular strategic planning and business reviews for International Business Group (IBG) across key markets (Brazil, Mexico, Australia, Japan, etc.) - Act as Strategy BP and drive strategic projects and analyses for IBG leadership group, incl. topics in tech / AI strategy, user growth, etc. - Conduct market analysis and strategic scan for new market opportunities globally - Co-define KPIs and targets for regions based on strategy planning together with Finance Planning & Analysis team
部门介绍 负责网约车乘客履约业务的技术研发与架构演进，覆盖司机接单后的接驾、等待、上车、行中、到达、结束及取消、改派等异常流程。聚焦统一履约模型下的差异化治理、核心能力沉淀和跨品类协同，持续提升业务交付效率与乘客履约体验。 职位描述 1、主导乘客履约领域的架构设计与演进，持续完善领域模型、系统边界和核心能力建设。 2、基于统一履约模型，抽象不同品类的共性能力并合理承接差异，治理复杂状态关系、流程编排和代码耦合，提升系统扩展性、可维护性和研发效率。 3、制定乘客履约方向的技术路线，推动跨品类、跨团队方案共识与落地，在业务差异、交付效率和架构理想态建设之间作出合理取舍。
1.负责国际化Food核心交易平台、营销平台、商家&商品平台技术架构规划与团队管理工作； 2.结合业务需求，统筹进行技术抽象设计，攻克关键技术难点，组织协同各方向技术团队，完成高效交付的同时推动技术架构落地； 3.负责用户端与商家端稳定性建设，确保系统可用性、系统安全、资金安全、数据安全；
1、负责滴滴国际化外卖骑手运营方向研发，打造一站式骑手运营平台，灵活高效的支撑前线运营管理； 2、负责AI+业务系统（如AI站长、AI运营助手等方向）设计及建设，完成不同业务场景AI能力的落地，提升业务智能化水平； 3、独立完成前后端服务、数据建模、API调用、AI接入、部署等完整链路研发，负责业务模块优化、性能优化和局部重构； 4、持续追踪全球前沿AI工程体系和架构方案，并结合真实业务进行工程化落地，方向包括但不限于：Agentic Workflow、AI coding、MCP等
1. 培训体系搭建与迭代：基于巴西市场特性、销售团队业务需求及岗位能力模型，搭建覆盖新员工入职、在职提升、管理层赋能的全周期培训体系，制定年度/季度培训计划，定期复盘培训效果并优化体系，确保培训适配业务发展。 2. 核心课程研发与优化：主导核心培训课程研发，聚焦SaaS产品知识、餐饮行业数字化认知、巴西本地商务礼仪、销售谈判技巧、客户拓展方法等内容，结合国内外行业标杆经验，开发适配本地化需求的课程素材（课件、案例、模拟场景等），并持续迭代更新。 3. 培训全流程统筹执行：统筹培训项目落地，包括培训讲师筛选与培养、培训场地与物料筹备、培训组织实施、考核评估等全流程工作；针对巴西本地团队特点，灵活采用线下授课、案例研讨、实战演练等多元化培训形式，提升培训效果。 4. 培训效果评估与落地：建立科学的培训效果评估体系（含反应层、学习层、行为层、结果层），通过课后测试、技能实操、业绩追踪等方式评估培训成效，形成培训分析报告，推动培训成果转化为销售业绩，为销售团队赋能提供数据支撑。 5. 讲师团队搭建与赋能：搭建内部讲师体系，挖掘销售骨干、产品专家等内部资源成为讲师，开展讲师赋能培训，提升授课能力；同时对接外部优质讲师资源，补充培训内容短板，保障培训质量。
1. 部门规划与战略落地：制定渠道部年度/季度业务规划、渠道拓展目标及中长期发展战略，拆解目标并落地执行；定期复盘业务进展，动态优化规划与策略，确保渠道业务稳步扩张。 2. 渠道策略与体系搭建：结合巴西市场特性，设计多元化渠道合作模式（如区域代理、行业伙伴、分销合作等），搭建标准化渠道准入、考核、激励及退出体系，形成可复制的渠道运营模式。 3. 资源统筹与对接：统筹公司内部产品、培训、销售支持等资源，为渠道合作提供赋能支撑；对接海外总部及巴西本地优质资源，拓展战略级渠道合作伙伴，搭建高价值渠道资源网络。 4. 渠道团队管理与赋能：负责渠道团队（含渠道经理）的搭建、招聘及能力培养，建立完善的团队考核与激励机制；主导团队日常管理与业务指导，提升团队渠道拓展及运营能力。 5. 跨部门协同与风险管控：联动直营部、销售支持部、培训部等部门，建立高效协同机制，保障渠道业务与直营业务互补发展；建立渠道业务风险管控体系，规范合作流程，规避合规及合作风险。
巴西外卖产品运营-商家生态方向（治理向） 1. 搭建并持续优化商户供给体系及运营方法论，基于对业务的深入了解，牵头商户分层，并自闭环对取消率、售后率、差评率等的治理策略输出，赋能商户成长，优化平台生态； 2. 平台治理与服务管控策略的制定及相关产品方案的输出落地； 3. 协同前线销售、区域、反作弊、中台团队，整合运营与产研资源，牵头项目落地，达成目标。
1、 面向公司研发部门的提供稳定、高效、易用的大规模KV持久化存储产品，负责KV产品的架构和运维体系设计、研发工作； 2、持续优化KV系统稳定性、性能、成本、可用性、可扩展性、可维护性等； 3、深入理解业务场景和需求，发掘和思考技术演进方向，交付高质量结果。
关于我们： 滴滴国际金融团队是滴滴国际化的重要一员。我们在拉美地区积极推进电子支付、信贷、信用卡、商户收单等多元化服务，致力于为海外当地用户提供更加便捷、优质的数字金融服务体验。我们诚挚邀请真诚、 可靠、勇于挑战的您，和我们携手并肩，迎接国际竞争的浪潮。和滴滴国际金融团队一起，实现从0到1，从1到100的快速成长。 岗位职责： 1. 参与营销相关工作，主要是国际化金融业务的营销体系搭建。 2. 技术上负责营销相关的系统、组件、框架的设计开发，实现架构的合理规划及扩展性，并能关注到系统性能和稳定性，持续提升研发质量和效率。 3. 协同产品、商务、运营完成好业务规划、技术方案制定及评审。
1. 全球市场研究：持续开展重点国家与区域的宏观经济、监管政策、自动驾驶行业发展趋势研究，分析目标市场规模、出行结构、商业化成熟度与本地合作资源，评估市场机会与潜在风险，为市场进入路径与业务布局提供决策依据。 2. 国际竞品对标：持续跟踪全球及中国头部自动驾驶企业的海外布局、合作模式、商业化路径与经营表现，建立并维护体系化的竞品对标框架；综合运用多种渠道获取信息并交叉验证，输出高质量对标研究与竞争洞察。 3. 财务测算与商业模型：搭建海外项目商业模型并开展财务预测，进行单位经济（UE）分析；独立完成不同合作模式下的财务测算与方案比较，牵头合作方案的定量论证。 4. 战略规划与落地推动：参与国际化发展战略与阶段性业务规划的制定与动态优化；撰写管理层汇报与决策材料，推动研究结论向业务动作转化。
1. 结合出行行业特点和轻享业务发展阶段，搭建高效的司机拉新体系，支撑轻享快速增长的运力目标的达成。 2. 有供给侧运营经验佳，深入理解司机、渠道动机和行为偏好，挖掘对公渠道、个户司机的增长机会，持续优化司机获取与转化链路。 3. 负责端内外拉新体系搭建与运营，司机心智建设，通过品牌信任塑造、服务标准透传提升司机对平台的认同感、归属感及长期服务意愿。 4. 横向协同产研、市场、用研及区域运营等团队，共同推动司机增长策略产品化、规模化落地，对招募结果与运力供给稳定性负责。
1、财务报告编制：负责集团季度及年度财务报告的编制工作，涵盖对外披露报表、内部管理报告及投资者关系材料，确保数据的准确性、合规性与交付的及时性； 2、业务线财务支持：深入支持集团业务线发展，从财务技术角度提供专业意见，参与交易架构搭建及合同审阅，输出高质量的财务专业意见及备忘录； 3、审计与监管协同：高效配合内部审计、外部审计师及监管机构的检查工作，确保财务报告合规性，并牵头解决各类复杂财务报告相关问题； 4、流程优化与数字化：主动识别并优化财务报告流程与政策，引入自动化工具或AI辅助手段，提升团队整体工作效率与准确性； 5、管理层决策支持：为管理层提供深度的财务分析与前瞻性建议，支持公司重大战略决策的制定与落地。
负责花小猪聚合业务司乘交易撮合，建设高效稳定的交易技术架构，结合先进机器学习相关算法，加速交易模式的创新，提升司乘体验和交易效率。部门内部技术氛围好，业务高速发展，上升空间广阔。 1、负责花小猪业务中核心交易引擎架构的设计与开发，包括分单引擎、司乘推荐引擎和聚合平台交易引擎等； 2、负责花小猪业务中交易定价引擎的设计与开发，包括架构设计和各种定价模式的探索等； 3、负责花小猪业务中最新业务的复杂策略的架构设计和开发； 4、负责保证以上各核心服务的高可用高性能以及扩展性。
1、负责iOS/Android 客户端功能开发及迭代，接口文档编写； 2、负责相关移动产品的架构、涉及、优化，实现APP架构升级； 3、负责基础库、sdk、框架、关键模块的技术选型、开发和改进； 4、指导团队其他成员代码编写和设计，保证工程质量； 5、优化iOS/Android 团队的开发方式、流程及规范，提高团队效率； 6、参与到MX支付/电子钱包/数字银行等业务方向的相关研发；
关于我们： 滴滴国际金融团队是滴滴国际化的重要一员。我们在拉美地区积极推进电子支付、信贷、信用卡、商户收单等多元化服务，致力于为海外当地用户提供更加便捷、优质的数字金融服务体验。我们诚挚邀请真诚、 可靠、勇于挑战的您，和我们携手并肩，迎接国际竞争的浪潮。和滴滴国际金融团队一起，实现从0到1，从1到100的快速成长。 岗位职责： 1. 参与营销相关工作，主要是国际化金融业务的营销体系搭建； 2. 技术上负责营销相关的系统、组件、框架的设计开发，实现架构的合理规划及扩展性，并能关注到系统性能和稳定性，持续提升研发质量和效率； 3. 协同产品、商务、运营完成好业务规划、技术方案制定及评审。
1、负责Android 客户端功能开发及迭代，接口文档编写； 2、负责相关移动产品的架构、涉及、优化，实现APP架构升级； 3、负责基础库、sdk、框架、关键模块的技术选型、开发和改进； 4、指导团队其他成员代码编写和设计，保证工程质量； 5、优化Android 团队的开发方式、流程及规范，提高团队效率；
1、负责iOS客户端功能开发及迭代，接口文档编写； 2、负责相关移动产品的架构、涉及、优化，实现APP架构升级； 3、负责基础库、sdk、框架、关键模块的技术选型、开发和改进； 4、指导团队其他成员代码编写和设计，保证工程质量； 5、优化iOS团队的开发方式、流程及规范，提高团队效率。 6、会参与到公共技术以及风控业务
