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职位描述： 1.策略管理： 分析区域市场竞争格局，制定达成MS、提质增效、运营商业务突破的策略打法，进行有机拆解、跟进； 2.资源管理：协调省内、总部资源，统筹建设各渠道业务，达成关键责任的考核目标； 3.伙伴管理：管理省内重点客户、实现共赢； 4.团队管理：知人善用，排兵布阵，建设组织能力、战斗力，建设团队梯队 5.学习导入干部工作流程，热悉分公司业务逻镇、工作流程 6.核心部门轮岗学习，与核心部门负责人学习、交流、沟通 7.参与业务项目工作，参与调研。了解现状 输出：述职+工作报告/总结等
1. 作为服务中心售后事故维修业务接待人员，负责事故类业务线下服务，响应用户需求； 2. 负责事故定损，确定出险性质，判断维修项目和修复时间并进行准确评估； 3. 负责提供事故车报价给用户和保险公司，以及维修前的条款和状况谈判，及跟踪维修状况； 4. 协调门店内部资源，高效且准确完成定损和理赔工作，达到服务满意度和效率指标； 5. 执行服务流程，高质量完成从用户接待到服务完成的整个服务链路执行； 6. 以用户视角完成事故维修车辆的最终检验，以确保车辆达到事故维修标准后交付； 7. 响应用户在现场的相关需求，协助处理用户投诉或上报升级投诉； 8. 维护维修系统，维系用户关系，协调现场人员与车辆秩序。
1. 第三方控制器性能和架构对标; 2. 驱动配置项自动化工具生成工具开发; 3. 软件成熟度持续提升, 完善开发过程文档, 用户手册, 单元测试, 静态代码扫描, 代码合规等开发流程;
负责用户大数据的处理，生成用户画像 负责动力零部件的大数据健康监控和分析 负责动力零部件的大数据转化，生成加速试验工况 负责测试数据的云端自动化分析
1、负责协调总部整车物流团队确保车辆及时到店，提高车辆周转效率。 2、负责管理PDI外包供应商并如实对PDI结果进行记录。 3、负责协调物流质量管理及售后团队，对质损及问题车辆进行有效处理及关管理，确保车辆顺利完成交付。 4、负责商品车的日常管理，包括不限于钥匙材料保管，维护整车整洁，确保车辆安全及车辆常规挪动。 5、负责车辆交付前的整备工作，包括不限于车辆清洗、外观、内饰及随车附件检查、车辆充电，配合交付团队完成车辆交付。
职位描述 1.负责智能座舱、AI芯片解决方案项目的测试管理，包括成本，资源，质量和进度等 2.参与项目流程：测试进度趋势、风险跟进、基线制定、测试结果输出 3.制定项目需求验收范围和测试计划，建立与其他研发和测试职能部门的合作机制，保障项目测试交付 4.跨技术团队和客户问题的及时响应和支持 5.完善和优化芯片解决方案项目流程
1，参与多媒体IP的规格讨论、方案设计，负责重点IP的选型； 2，端到端拉通输出各个领域的详细需求，并能够满足产品的定义，保证产品的竞争力； 3，负责Android平台多媒体（GPU、Display、Camera、NPU、Vcodec）相关IP的软件架构设计，并负责主要方案实现； 4，负责多媒体的新技术调研与重点难点问题攻关； 5，负责产品性能、低功耗等方案的输出； 6，负责多媒体跨领域，跨IP场景需求分析，系统设计，产品竞争力，卖点交付达成；
1.负责整机电池周边环境堆叠设计安全评估，电池固定方案选型、设计； 2.负责电池PACK结构方案设计，主导各PACK厂结构设计拉通，图纸以及BOM的确认； 3.负责电池跌落治具设计； 4.负责电池结构开案评审资料制定，参与规格书、需求书等文件编写以及审核； 5.协助PACK产线试产、协助异常的处理； 6. 跟进组装产线试产、爬坡、量产、协助异常的处理； 7.负责整机电池可靠性结构异常分析以及改善； 8协助售后不良问题分析改善；
1、熟悉豪华车/高端车领域，熟悉高端车型销售方式 2、能够胜任产品课程开发，话术开发，形成完整的培训课程工具包 3、能够独立完成高端车型销售及零售类课程培训传递，关注学员，能够帮助学员解决实际业务问题 4、贴近业务，能够对业务进展进行组织和培训诊断，推动培训效果落地转化；持续对关键路径、课程及教学方式进行优化 5、通过培训复盘，进行课程内容迭代，确保培训通过率和学员满意度 6、孵化培养讲师团队，建立内训师培养机制
1、负责对自研NPU进行架构和性能建模工作 2、通过Cmodel等方式参与芯片架构探索、瓶颈分析和性能评估 3、协同软硬件开发，联调 4）参与研发性能和功耗分析及优化工作。
1. 负责CPU，DDR、NPU，GPU核模块相关功能，业务交互，核间通信测试； 2. 负责UFS/EMMC 存储器件功能测试，读写性能相关测试； 3. 负责手机芯片高低速总线驱动，I2C，I3C，SPI, PCIe，USB的驱动加载以及对接器件测试； 4. 负责芯片模块系统低功耗领域的技术分析，方案输出，用例设计； 5. 负责手机芯片模块安全启动，安全系统加载，安全隔离区渗透攻防测试； 6. 需要与软件/硬件/系统团队开展深入合作，调试和分析问题； 7. 负责定制测试策略和测试方案，搭建测试环境，编写自动化测试脚本； 8. 带领团队保证产品测试交付，包括产品技术验收；
1. 负责3GPP各层协议的解读，进行测试用例设计，及测试脚本开发和测试工作； 2. 负责Modem各层协议，IMS， 双卡相关功能验证，性能优化，进行Log分析和问题定位，输出测试报告 3. 负责自动化平台及自动化测试开发工作
岗位职责： 1、负责芯片解决方案系统测试部版本TSE相关工作 2、负责部门测试架构的优化和维护 3、负责各子领域的测试前沿技术研究
1. 配合算法部门进行定点化及资源、架构优化，对交付的4/5G通信IP的定点化算法进行芯片架构设计及后续RTL设计和IP交付 2. 确保前端交付的各项质量检查 3. 和验证等团队协作，完成功能及时序验证 4. 和中后端团队协作，完成通信IP的物理实现及交付 5. 与其他团队合作，完成功耗、面积、性能的评估。 6. 支持软件等相关团队完成FPGA&post silicon的测试及量产工作。
1. 配合算法部门进行定点化及资源、架构优化，对交付的4/5G通信IP的定点化算法进行芯片架构设计及后续RTL设计和IP交付 2. 确保前端交付的各项质量检查 3. 和验证等团队协作，完成功能及时序验证 4. 和中后端团队协作，完成通信IP的物理实现及交付 5. 与其他团队合作，完成功耗、面积、性能的评估。 6. 支持软件等相关团队完成FPGA&post silicon的测试及量产工作。
1. 主导电芯开发项目关键失效问题的数据收集、分析、验证和改善 2. 负责市场端电池相关失效问题分析和改善措施制定 3. 负责内部工艺失效分析库建立、维护和失效分析问题培训 4. 负责失效分析相关方法开发和测试标准制定 5. 负责不同开发项目失效分析经验的横展
1. 负责电芯开发过程中新工艺导入审核和评估 2. 负责电芯开发过程中制样相关工艺问题现场跟进和解决 3. 负责电芯开发各阶段工艺文件（工艺流程、PFMEA、CP等）和工艺风险审核 4. 负责电芯工艺前沿方向感知和内部工艺相关POC项目开展 5. 负责内部工艺标准制定和培训
1. 负责电芯化学体系未来3-5年产品的技术路线规划，负责电芯新技术革新、新产品导入、电芯前瞻技术、电芯平台的研发工作； 2. 参与电芯所有项目的相关风险评估，技术评审，转阶段评审工作； 3. 负责电芯关键技术文档的编写：化学体系技术要求，评审模板，设计规范，测试规范等； 4. 负责电芯供应商的技术扫描和技术管理，从选材，设计，制造，测试，应用，售后等多维度来管控电芯开发过程； 5. 面向电芯模块和电池模块，培训新人电芯相关专业知识。
1、 培训体系的落实，培训效果验收、评估和持续优化； 2、 以现场管理+远程指导的方式，管理管控服务商职场的各项培训工作； 3、 岗中培训计划的制订、执行和效果验收； 4、 参与培训授课、编制培训讲义，同时更新维护已有课程，开发新课程； 5、 培训项目的持续跟进和效果评估； 6、 个人践行企业文化，同时进行宣导与传承；
1. 侧重开发和预研测试而非集成测试或验收测试，支持部门内部开发团队的底软自研、BaseTech自研、应用层软件自研、功能创新和对标、预研POC项目、泛化测试等。 2. 负责整车功能测试，包括网络测试、HIL测试和整车功能测试（中的一项）； 3. 负责测试环境的建立（如Labcar、basetech测试台架、ECU HIL测试台架等），负责测试用例和脚本的编写、测试执行和测试问题记录、跟踪和复测等。
1. 【绩效流程建设】负责绩效运营流程的构建和持续迭代，确保绩效方案有力支撑一线作战； 2. 【绩效方案设计】支持绩效方案、方法论、工具、模板的开发和迭代，确保绩效奖金与组织KPI评价结果一致性，确保落地效果符合服务战略导向，有效牵引服务战略目标的达成； 3. 【绩效数字化平台建设】负责绩效流程的产品化定义，并推动相关IT产品上线； 4. 【门店人员评价体系运营】搭建门店人员评价体系，并结合到绩效方案中进行运营。
1. 参与并推进招聘流程，协助招聘经理按计划交付； 2. 根据招聘需求维护招聘渠道，做简历筛选，候选人寻访，电话沟通，面试安排等工作； 3. 招聘数据维护，总结梳理并定期分析反馈招聘环节问题，定期输出招聘报告； 4. 支持其他招聘活动和项目。
参与端到端项目算法研究与方案落地。 包括但不限于感知基础模型的自监督预训练算法研究，多传感器融合的时空建模探索。 参与算法模型训练基础设施与工具链建设，参与高质量数据集构建，致力于提高基础模型在下游多任务的泛化问题，解决实际应用中的长尾问题。
1. 自研业务采购，负责自研项目采购业务管理； 2. 对接各模块自研项目团队，参与建立自研项目管理流程； 3. 参与自研BOM&CBOM的确定，设变和过程管理； 4. 自研+代工项目SOR发放，代工厂选点； 5. 代工厂盘点、结算、交付管理，及其他商务对接。
1. 基于自适应滤波技术（Fx-LMS等）开发前馈式主动降噪算法，完成实车参数调试、工况识别与稳定性控制； 2. 完成在ADSP、ADI平台上的算法移植与优化； 3. RNC算法的性能评估与测试；
1) 协助电商销售工作，如各项新品/大促活动准备； 2）协助维持市场秩序如监控价格等； 3）营销活动/店铺运营执行如直播等； 4）竞品数据分析；
1. 门店建设的按时落地，包括但不限于选址、设计、装修、开业等全流程管理；协调内部各组织沟通与合作，确保项目按时、高质量完成 2. 门店管理：负责制定门店运营策略执行，包括人员配备、货品管理、客户服务等，确保运营效率和服务质量；执行销售策略和促销活动，提升门店品牌形象和销售业绩；监控和分析运营数据，及时调整运营策略，确保运营目标的达成 3. 团队管理与培训：负责门店运营团队管理和培训，制定并实施培训计划，提高团队整体素质和服务水平 4. 市场调研与分析：定期开展市场调研，分析竞争对手和市场趋势，为门店的建设和运营提供数据支持和决策依据；收集并分析顾客反馈，提出改进建议，提升顾客体验
1) 定义和完善高压动力的高低压架构、EE架构方案，领导高压动力的功能系统方案定义和开发，包括续航能耗体验、充电体验、动力驱动等； 2) 深入分析行业设计对标，制定详细设计目标，确保功能设计领先，并参与行业相关标准解读和制定； 3) 完成相关功能/系统设计文档的编写和审核； 4) 支持和主导整车或台架上相关功能/系统设计的测试和验证； 5) 按照整车项目计划，按节点完成功能/系统开发相关的交付物； 6) 其他分配的高压系统领域相关的开发任务。
1.负责手机等智能硬件产品的结构设计开发：覆盖手机的堆叠概要设计到详细设计、验证开发、生产控制到量产维护等全流程； 2.端到端负责解决手机从设计、试产、测试、上市后的结构相关问题，并进行系统总结和改进，支持产品质量持续提升； 3.负责手机结构新材料、新技术及新形态的技术研究和落地，确保结构竞争力业界领先； 4.挑战架构&工艺极限，实现架构&工艺竟争力业界领先，支撑产品关键竟争力达成；
1. 提出车周边产品的生产计划需求，与产品经理、销售部门产销结合，跟进工厂计划、物流运营情况，落实生产物量顺利交货； 2. 负责产品进销存管理，保证交付，落实销售达成情况，控制库存，保持良性周转； 3. 具备一定的数据整理和分析能力，提出生产预警和库存预警； 4. 进行产品的分仓管理和库存管理，制定物量分配计划：根据公司销售预测制定合理的分配计划，确保库存周转合理、渠道现货率合理。日常根据销售变化对物量分配在系统做出及时有效的调整； 5. 在日常运营工作中，反向推动销售。特别是长期库存的消化和管理。
