共 3514 个在招岗位 · 实时同步小米官方招聘数据
岗位职责： 1. 承担手机产品全生命周期的用户调研与用户研究工作，以用户需求和体验驱动产品创新。 2. 细分人群，明确各系列目标人群、产品赛道、关键场景和核心需求。 3. 用户需求到可落地的产品需求转化，协助打造产品创新卖点，推动用户痛点体验提升。 4. 能充分融合定性定量分析方法，以用户研究、大数据分析结论辅助产品定义，牵引相关业务领域以用户为中心进行产品设计。 5. 能将用户研究相关方法论充分改良，灵活运用到硬件实体产品的用户需求分析与功能设计上。 6. 与整机产品经理、开发团队、中台团队沟通合作，输出高效的合作流程与项目研究合作方法。
1、负责整合营销内容创意策划及文案撰写； 2、承担品牌大项目的创意输出工作； 3、负责新媒体内容撰写及把控。
1、参与世界模型的研发，包括数据准备、模型训练、模型评估全链条 2、参与基于世界模型的World Action Model的构建，解决Physical AI中的实际问题 3、追踪World Action Model前沿工作，探索Physical AI下一代方案
Job Responsibilities Assist in implementing overseas recruitment policies, follow up on policy implementation details, and ensure relevant processes are conducted in a compliant and efficient manner. Participate in the management and optimization of global recruitment channels, including channel data collation, effectiveness analysis, and provide rational suggestions for the company’s talent strategy. Be responsible for specific recruitment execution for relevant departments, including overseas talent sourcing, resume preliminary screening, interview coordination, and auxiliary liaison during the offer stage. Cooperate with the team to organize and file documents related to overseas recruitment, and support cross-departmental recruitment collaboration.
1. 分析当地客户服务体验感知特点，制定服务中心的服务体验目标和服务策略； 2. 分解服务中心满意度.投诉率.人效.维修.配件.保险.附件销售等指标，并指导下属确定工作目标及计划; 3. 贯彻品牌要求，监督.推进各项指标的达成； 4. 完善组织.优化本部门各项规章制度和工作流程； 5. 负责完善售后部门的安全生产管理相关制度并执行，确保安全生产： 6. 负责门店团队建设，推动门店员工的招聘.培养.储备.绩效管理工作，建立人才梯队； 7. 不断提高客户满意度，维护客户关系； 8. 负责处理售后部门重大的突发事件，如投诉.紧急事件等； 9. 负责门店预算制定及费用管理，包括人员配备.门店用品.库存管理.服务费用等； 10. 建立并维护服务中心与外部相关机构的关系，与服务中台等相关部门的沟通协调; 11. 完成服务中台及区域管理交办的其他工作任务。
1. 负责公司核心影音娱乐业务的整体经营与发展，制定中长期战略、年度目标及关键落地路径； 2. 围绕用户在多终端场景下的娱乐消费需求，统筹产品规划、内容与服务供给、核心体验优化及重点项目推进； 3. 搭建并持续优化业务增长体系，提升用户规模、活跃、留存、消费转化及整体经营效率； 4. 统筹会员、广告及其他商业化模式的设计与迭代，推动业务规模与经营质量持续提升； 5. 负责团队管理与组织建设，打造具备战略思考、业务判断和执行能力的复合型团队。
- 统一调度：参与联邦集群与多集群调度等核心方案的设计与落地，解决跨机房、跨集群的资源统一调度、任务分发、数据流量问题，实现在离线资源合池和应用多机房部署； - 在离线混部：参与研究并落地在离线混部技术方案，通过作业调度、负载分级、资源隔离等技术提升集群资源利用率，平衡在线服务稳定性与离线任务效率； - GPU 池化：参与 GPU 调度优化、资源池化、GPU 虚拟化、训推混部等关键技术研发，持续提升全集团 GPU 资源利用率，实现技术降本增效
1. AI Agent 功能开发与交付 参与 AI Agent 开发平台的核心模块开发，包括 Agent 执行引擎、工具调用链路、任务编排流程等，按计划高质量交付功能 根据技术方案完成 Agent 能力的编码实现，包括代码生成、自动化测试、代码审查等具体场景的 Agent 开发 2. Multi-Agent 协作模块开发 参与 Multi-Agent 协作框架的模块开发与联调，实现任务分解、上下文传递、Agent 间消息通信等具体功能 编写可维护、可测试的代码，确保多 Agent 协同流程的稳定性与正确性 3. 工具链与基础能力集成 负责 Agent 工具生态的接入与适配，完成 Function Calling 封装、外部 API 集成、工具调用结果解析等开发工作 参与代码仓库级 RAG 引擎的功能开发，包括代码检索、上下文拼装、索引构建等具体模块 4. 质量保障与持续优化 参与 Agent 输出质量评估与 Bad Case 分析，持续改进 Agent 效果 参与性能调优与问题排查，保障平台在大规模代码场景下的运行稳定性
1、聚焦手机部特色，负责 AI 大赛、影像创作赛等技术类文化活动的整体策划与组织实施，确保活动贴合部门技术属性与员工专业需求，助力技术交流与创新氛围营造。 2、承接集团文化活动，结合手机部业务特色落地执行，确保活动精神有效传递且贴合部门实际。 3、协同各区域开展文化活动，提供策划支持与资源协调，保障区域活动与部门文化建设步调一致。 4、调研员工活动需求，结合行业趋势与部门规划，制定年度 / 季度活动计划并优化方案。 5、负责活动全流程执行，包括主题构思（突出 AI、影像等技术元素）、内容设计、资源协调、供应商对接、物料准备、现场统筹及效果评估，保障活动达标。 6、主导活动项目的全周期宣传推广，通过内外部渠道制作宣传物料、独立撰写宣传文案，统筹宣传物料，提升活动的知晓度与参与度。 7、编制并把控活动预算，合理分配技术类活动专项成本，确保成本可控。 8、收集活动数据与反馈，复盘总结，重点分析技术类活动参与度与成果转化，持续优化方案。
-协助跟进可穿戴产品（如智能手环、智能手表、运动耳机等）相关项目的全流程推进，跟踪关键节点进度，及时整理并同步项目进展； -参与项目会议，负责会议纪要的记录、整理与分发，明确待办事项、责任人及截止时间； -协助收集、整理项目相关数据（如项目进度数据、跨部门协作反馈数据等），通过 Excel、PPT 等工具进行简单分析与可视化呈现； -支持跨部门沟通协调工作，对接产品、研发、供应链、市场等团队，传递项目信息，推动问题高效解决； -负责项目文档的归档与管理，包括项目计划、需求文档、会议纪要等，确保文档的完整性与可追溯性； -协助完成部门交办的其他项目管理相关辅助工作。
1、负责小米汽车轮胎技术体系的搭建及应用； 2、根据整车性能要求，选择合适的轮胎技术方案； 3、参与整车轮胎调校，平衡NVH、滚阻、附着力、磨耗等各项技术指标的平衡； 4、负责轮胎开过过程中疑难问题的牵头解决；
1. 负责搭建海外整体整车物流和仓储规划及策略制定，支持交付目标的达成； 2. 负责海外整车仓储和运输的各项标准、SOP、培训体系迭代和落地，保障整车仓储和运输的运营质量和效率； 3. 负责国内工厂VDC与运输供应商的衔接工作，确保车辆及时出库，并确保VDC车辆资产安全与以VDC高效运转； 4. 负责国内工厂VDC到集散中心的一次物流运营管理，跟踪运输各项指标达成以及改善； 5. 负责海外交付中心场地的仓储功能及动线规划，保障交付中心车辆高效运转； 6. 负责公司前置仓或外库的规划，做到如何以最小化库存、最低成本满足公司的销售策略以及支撑交付目标达成； 7. 负责各个海外交付中心前期仓储和运输业务的开城输入和员工培训，确保顺利开城； 8. 负责整体运输和仓储运营系统开发&迭代。 9. 负责多式联运的整体规划和迭代
1. 负责协助海外团队PDI门店业务流程搭建，推进PDI业务高效高质量落地； 2. 负责售前车辆维修流程搭建，推进问题车辆交付； 3. 负责PDI门店操作系统及流程搭建，以提高PDI操作高效运作和快速业务分析； 4. 负责交付中心仓储PDI外包业务管理，提升外包供应商和外包员工业务绩效； 5. 负责交付中心PDI设备标准、设备操作SOP及安全管理规范，确保PDI作业安全落地； 6. 负责优化迭代整体体系流程和系统； 7. 负责业务数据分析，推进PDI业务流程优化及人效提升；
我们正在构建下一代具备自主软件安全分析能力的大模型——能够独立发现操作系统、浏览器及关键基础设施中长达数十年未被检出的零日漏洞，并在无人工干预的情况下生成可执行的漏洞利用链。 核心职责 - 负设计并执行面向软件漏洞发现的大模型训练流程，包括预训练数据构造、指令精调与 RLHF/RLAIF； - 研究提升模型在二进制分析、源码审计、模糊测试指导等安全任务上推理能力的方法； - 构建并维护 Agentic 安全评估框架，设计覆盖 CVE 复现、零日发现、漏洞利用链生成的基准测试集； - 与红队工程师协作，对模型的进攻性能力进行双用途风险评估与控制； - 研究长上下文代码推理、跨文件调用链分析、符号执行辅助等关键技术；
1. 研究并构建融合世界建模和动作生成的 VLA 模型 2. 结合机器人数据、视频数据、视觉语言数据等，构建可扩展的数据引擎和训练pipeline 3. 开展大规模的 VLA 训练，建立真实可靠的评测系统，持续迭代模型能力提升
对具身世界模型进行推理阶段的加速，包括Multi-Token-Prediction在推理端的适配、张量并行和专家并行在推理框架的适配、CFG并行适配、模型的FP8量化和NVF4量化等，与算法团队协作优化最终上线/开源模型的推理速率
维护具身世界模型的预训练、后训练和强化学习的INFRA容错，并与算法团队沟通，更新最新模型的并行支持
1. Develop quantization, sparsity, pruning, and distillation techniques to enhance the production-level autonomous driving models. 2. Optimize, convert, and deploy autonomous driving models (e.g., ONNX models) that operate efficiently on diverse hardware (GPU, CPU, in-house AI ASIC). 3. Design and implement custom kernels using C++ and CUDA to accelerate model operations and pre/post-processing pipelines. 4. Perform a systematic benchmarking, scaling, and validation of inference performance across various hardware platforms (GPU, CPU, in-house AI ASIC). 5. Collaborate with hardware, compiler, and AI infra engineers to achieve efficient and accurate AI model inference.
智驾安全与合规实习生 - 支持智驾质量流程体系建设，协助梳理相关文件及模板，跟踪文档编制进度； - 协助体系文件的内部评审，基于评审意见梳理差距分析，协助推动相关改进工作； - 协助国内外智驾法规标准和测评等认证相关文档的整理和翻译工作； - 协助智驾领域相关标准的编制和更新工作；
1. 开发基于强化/模仿学习的机器人行走及全身控制策略； 2. 开发复杂地形下基于视觉的强化学习行走策略； 3. 负责算法策略的训练与移植部署，实现算法sim-to-real在机器人实机上落地应用； 4. 持续跟踪国内外前沿研究成果，并进行相关算法复现； 5. 编写相关技术文档，推动团队技术沉淀与知识共享。
1. 开发基于强化/模仿学习的机器人行走及全身控制策略； 2. 开发复杂地形下基于视觉的强化学习行走策略； 3. 负责算法策略的训练与移植部署，实现算法sim-to-real在机器人实机上落地应用； 4. 持续跟踪国内外前沿研究成果，并进行相关算法复现； 5. 编写相关技术文档，推动团队技术沉淀与知识共享。
1. 参与具身智能算法模型在技能学习、动作规划、抓取操作等应用上的研发，实现多场景多任务的泛化； 2. 设计、训练、部署模仿学习、强化学习、迁移学习、多模态学习等算法，构建机器人各类应用的通用技能； 3. 与大模型、运控等团队合作，推动具身智能数据集、机器人平台等各项目落地实施； 4. 紧跟最新技术进展，将学术界前沿创新内容进行快速复现并创新，参与相关方向的论文与专利积累。
1. 负责油烟机整机结构方案设计、三维建模、二维工程图绘制，主导新品从概念设计到量产的全流程结构开发。 2. 开展油烟机运动机构设计、仿真验证与优化，保障机构运行稳定性、可靠性与使用寿命。 3. 攻克排烟效率、降噪、密封、结构运动卡顿等技术痛点，解决研发、试产、量产中的结构技术问题。 4. 优化现有产品结构，实现产品升级、成本管控与轻量化改进，提升产品综合竞争力。 5. 编制BOM清单、设计规范、测试方案等技术文档，把控研发各节点交付质量。 6. 协同跨部门完成样机试制、测试认证、生产落地，配合专利申报与技术攻关。 7. 跟踪行业前沿技术、新材料新工艺，调研竞品结构，推进结构技术创新。
一、阵地运营及客户管理： 1.盘点小区内现有合作商经营状况，清晰掌握合作情况，制定客户发展规划； 2.开发和撬动合作商资源、商场资源、mall内资源，发掘合作机会点； 3.渠道客户维护及规划，合作商管理。 4.商场维护与合作。 二、门店管理： 1.根据总部及分公司的战略规划，制定区域市场的业务打法； 2.收集分析市场数据、行业异动、友商发展等环境信息，优化经营策略及时调整经营动作； 3.协助区域门店做好管理和运营，确保门店销售结果； 三、团队管理： 1.为满足门店提升运营质量、人员架构优化及新开门店储备需求，搭建和培养区域人才梯队； 2.人店匹配，识人育人用人； 3.打造销售铁军，建立具有销售结果导向的团队
工作内容 1、负责增值服务产品/大家电以旧换新业务的运营管理工作，对经营结果及用户体验负责，助力新品&重点品销售； 2、制定业务策略，通过经营数据、行业动态，用户体验等分析，结合产品能力挖掘业务机会点，输出策略方案并落地执行 3、深入业务链路各环节设计，参与并负责业务产品规划及应用，协同产研技术团队确保功能及项目落地，挖掘场景，识别机会，设计服务策略，提升业务转化及用户体验； 4、沟通维护上下游合作伙伴关系，推动服务商合作链路迭代，不断提升相关方服务体验优化
职位描述： 1. 产品讲解：⽤最热情的⽅式接待所有进店⽤户，提供专业的产品讲解，结合⽤户情况与使⽤场景，使⽤户理解产品的核⼼价值，激发⽤户对于品牌与产品的热情； 2. 试乘试驾：为顾客提供专业的试乘试驾服务，通过在实际驾乘体验过程中回答关于⻋辆使⽤的相关问题，解除顾客⽤⻋顾虑； 3. ⽤户体验：通过专业的咨询与服务，不断提升零售中⼼⽤户服务满意度，持续创造品牌与产品的推介者，同时与交付、售后伙伴⾼效合作，解决⽤户购⻋及⽤⻋问题，提供改进⼯作的建议和反馈； 4. 团队合作：在达成个⼈关键业务指标的基础上，助⼒达成团队销售⽬标，并不断提升业绩达成能⼒； 5. 活动执⾏：⽀持各类型市场活动，持续吸引与挖掘潜在⽤户； 6. ⻔店维护：配合零售店长和零售主管维持零售中⼼视觉陈列标准和后区标准，维护展⻋、展具和零售店整体环境。
1. 负责车型全生命周期的操盘工作，带领横跨市场、零售、交付等多条线的项目组完成目标制定、策略计划、执行追踪的闭环管理； 3. 产品生命周期操盘管理：制定并运营上市、在市、EOL（End of Life）等策略，实现产品线全生命周期的商业成功； 4. 项目管理：管理项目资源，能有效拉通公司级跨团队协作和，确保各项目按时保质交付，如传播物料，产品体验，车辆资源，预算等，完成整体优化，确保各团队高效协同；
1. 负责电驱动产品中的电机控制器硬件开发及测试相关工作； 2. 电机控制器硬件需求分析和子功能模块分解； 3. 电机控制器核心零部件如半导体，电容器，电流传感器等选型及设计工作； 4. 协调硬件FMEA、特殊特性定义，元器件采购、样品生产等相关活动； 5. 定义硬件测试规范，并基于测试规范进行硬件测试，如双脉冲，热测试，电气测试等
1. 负责电机控制器机械开发工作，精通至少一款3D设计软件（CATIA优先，UG等）； 2. 负责电机控制器整体结构方案构建，以及壳体，水冷板，滤波器，连接器等零件设计； 3. 负责编制BOM清单，DFMEA、特殊特性清单、设计规范、测试规范等技术文件; 4. 负责跟踪新产品工艺验证、样机试制、DV试验测试，并参与解决过程问题； 5. 参与电机控制器核心零部件如IGBT，电容器，电流传感器等选型及设计工作； 6. 负责供应商技术交流与技术评审，跟进供应商开模，完成零部件技术认可; 7. 负责竞品分析工作，研究前沿技术，并能够应用到新产品开发设计中；
1. 负责电动车电驱总成机械集成方案设计、详细设计工作； 2. 负责外购电驱供应商的深度开发合作管理工作； 3. 负责电驱总成机械开发及质量问题解决； 4. 负责电驱总成边界校核及总成尺寸链计算； 5. 负责电驱总成试验所使用的工装设计、制作等相关工作； 6. 负责电驱总成图纸和数模维护，数据管理，项目受控等； 7. 负责电驱的试制、造车支持，样件交付等。
