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招聘人数: 2 专业要求: 计算机科学与技术,软件工程,人工智能,数据科学与大数据技术,网络工程,计算机应用技术,电子信息工程,信息安全,物联网工程,计算机软件与理论,信息工程,通信工程,智能科学与技术,电子科学与技术,信息与通信工程,电子与计算机工程,网络空间安全,信息与计算科学 【启事】贵州销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油集团公司统一规定执行。 （一）招聘平台报名 毕业生通过中国石油毕业生招聘平台投递简历。 （二）简历审核 公司对投递简历及毕业生资格条件进行审核。 （三）通用能力考试 符合招聘条件的毕业生参加中国石油通用能力考试。 （四）AI面试和基础信息测评 组织免考和通过通用能力考试的毕业生参加AI面试、基础信息测评。 （五）组织最终面试 组织通过AI面试和基础信息测评的人员进行最终面试。 （六）拟录用审批 面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单，按照有关程序进行审批。审批通过后，签订就业协议，按程序公示。 （七）录用审查 对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册。 中国石油天然气股份有限公司贵州销售分公司（简称“公司”）2001年成立，是中国石油天然气集团有限公司在贵州省的成品油销售企业，主要经营成品油的零售、批发业务。公司有9个部门、 8个地市分公司和2个专业分公司；有员工2000余人；有油库4座、加油站300余座。销售服务网络遍及全省高速公路、国道、省道和中心城市、重点集镇，年销售成品油200余万吨。 公司认真履行“经济、政治、社会”三大责任，用实际行动积极促进贵州省经济建设和社会发展，在维护社会稳定、保障成品油市场供应和抗击自然灾害等方面做出了应有贡献，呈现出规模、质量、效益协同发展的良好态势。公司扎实的工作和良好的服务赢得各级政府和广大客户认可，先后荣获“全国五一劳动奖状”、“全国青年文明号”和“贵州省成品油市场管理工作特别奖”、“贵州省精神文明建设工作先进单位”、“贵州省抗击雪凝灾害先进单位”、“贵州省最具社会责任感企业”等荣誉。 “十四五”时期，公司将继续发挥央企担当，秉承“创新、协调、绿色、开放、共享”发展理念，坚持稳健、和谐发展方针，突出市场导向，优化销售结构，加快网络布局，提升管理水平，努力把公司建成精细、优质、高效的成品油销售企业，为贵州省经济社会发展、与全国同步全面建成小康社会做出新贡献。
招聘人数: 4 专业要求: 新能源科学与工程,热能工程,能源与动力工程,新能源材料与器件,能源与环境系统工程,储能科学与工程,能源与环保,智能电网信息工程,电力系统及其自动化,材料科学与工程,电气工程及其自动化,电气工程与智能控制,化学工程,环境工程,环境科学与工程,资源与环境,清洁能源技术,电气工程,电气自动化技术 【启事】贵州销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油集团公司统一规定执行。 （一）招聘平台报名 毕业生通过中国石油毕业生招聘平台投递简历。 （二）简历审核 公司对投递简历及毕业生资格条件进行审核。 （三）通用能力考试 符合招聘条件的毕业生参加中国石油通用能力考试。 （四）AI面试和基础信息测评 组织免考和通过通用能力考试的毕业生参加AI面试、基础信息测评。 （五）组织最终面试 组织通过AI面试和基础信息测评的人员进行最终面试。 （六）拟录用审批 面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单，按照有关程序进行审批。审批通过后，签订就业协议，按程序公示。 （七）录用审查 对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册。 中国石油天然气股份有限公司贵州销售分公司（简称“公司”）2001年成立，是中国石油天然气集团有限公司在贵州省的成品油销售企业，主要经营成品油的零售、批发业务。公司有9个部门、 8个地市分公司和2个专业分公司；有员工2000余人；有油库4座、加油站300余座。销售服务网络遍及全省高速公路、国道、省道和中心城市、重点集镇，年销售成品油200余万吨。 公司认真履行“经济、政治、社会”三大责任，用实际行动积极促进贵州省经济建设和社会发展，在维护社会稳定、保障成品油市场供应和抗击自然灾害等方面做出了应有贡献，呈现出规模、质量、效益协同发展的良好态势。公司扎实的工作和良好的服务赢得各级政府和广大客户认可，先后荣获“全国五一劳动奖状”、“全国青年文明号”和“贵州省成品油市场管理工作特别奖”、“贵州省精神文明建设工作先进单位”、“贵州省抗击雪凝灾害先进单位”、“贵州省最具社会责任感企业”等荣誉。 “十四五”时期，公司将继续发挥央企担当，秉承“创新、协调、绿色、开放、共享”发展理念，坚持稳健、和谐发展方针，突出市场导向，优化销售结构，加快网络布局，提升管理水平，努力把公司建成精细、优质、高效的成品油销售企业，为贵州省经济社会发展、与全国同步全面建成小康社会做出新贡献。
招聘人数: 5 专业要求: 市场营销,工商管理,电子商务,零售业管理,经济学,能源经济,经济统计学,贸易经济,电子商务及法律,数字经济,统计学,供应链管理 【启事】贵州销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油集团公司统一规定执行。 （一）招聘平台报名 毕业生通过中国石油毕业生招聘平台投递简历。 （二）简历审核 公司对投递简历及毕业生资格条件进行审核。 （三）通用能力考试 符合招聘条件的毕业生参加中国石油通用能力考试。 （四）AI面试和基础信息测评 组织免考和通过通用能力考试的毕业生参加AI面试、基础信息测评。 （五）组织最终面试 组织通过AI面试和基础信息测评的人员进行最终面试。 （六）拟录用审批 面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单，按照有关程序进行审批。审批通过后，签订就业协议，按程序公示。 （七）录用审查 对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册。 中国石油天然气股份有限公司贵州销售分公司（简称“公司”）2001年成立，是中国石油天然气集团有限公司在贵州省的成品油销售企业，主要经营成品油的零售、批发业务。公司有9个部门、 8个地市分公司和2个专业分公司；有员工2000余人；有油库4座、加油站300余座。销售服务网络遍及全省高速公路、国道、省道和中心城市、重点集镇，年销售成品油200余万吨。 公司认真履行“经济、政治、社会”三大责任，用实际行动积极促进贵州省经济建设和社会发展，在维护社会稳定、保障成品油市场供应和抗击自然灾害等方面做出了应有贡献，呈现出规模、质量、效益协同发展的良好态势。公司扎实的工作和良好的服务赢得各级政府和广大客户认可，先后荣获“全国五一劳动奖状”、“全国青年文明号”和“贵州省成品油市场管理工作特别奖”、“贵州省精神文明建设工作先进单位”、“贵州省抗击雪凝灾害先进单位”、“贵州省最具社会责任感企业”等荣誉。 “十四五”时期，公司将继续发挥央企担当，秉承“创新、协调、绿色、开放、共享”发展理念，坚持稳健、和谐发展方针，突出市场导向，优化销售结构，加快网络布局，提升管理水平，努力把公司建成精细、优质、高效的成品油销售企业，为贵州省经济社会发展、与全国同步全面建成小康社会做出新贡献。
招聘人数: 1 专业要求: 市场营销,零售业管理,经济学,能源经济,经济统计学,贸易经济,数字经济,资源与环境经济学,运筹学与控制论,工商管理,应用经济学 【启事】贵州销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油集团公司统一规定执行。 （一）招聘平台报名 毕业生通过中国石油毕业生招聘平台投递简历。 （二）简历审核 公司对投递简历及毕业生资格条件进行审核。 （三）通用能力考试 符合招聘条件的毕业生参加中国石油通用能力考试。 （四）AI面试和基础信息测评 组织免考和通过通用能力考试的毕业生参加AI面试、基础信息测评。 （五）组织最终面试 组织通过AI面试和基础信息测评的人员进行最终面试。 （六）拟录用审批 面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单，按照有关程序进行审批。审批通过后，签订就业协议，按程序公示。 （七）录用审查 对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册。 中国石油天然气股份有限公司贵州销售分公司（简称“公司”）2001年成立，是中国石油天然气集团有限公司在贵州省的成品油销售企业，主要经营成品油的零售、批发业务。公司有9个部门、 8个地市分公司和2个专业分公司；有员工2000余人；有油库4座、加油站300余座。销售服务网络遍及全省高速公路、国道、省道和中心城市、重点集镇，年销售成品油200余万吨。 公司认真履行“经济、政治、社会”三大责任，用实际行动积极促进贵州省经济建设和社会发展，在维护社会稳定、保障成品油市场供应和抗击自然灾害等方面做出了应有贡献，呈现出规模、质量、效益协同发展的良好态势。公司扎实的工作和良好的服务赢得各级政府和广大客户认可，先后荣获“全国五一劳动奖状”、“全国青年文明号”和“贵州省成品油市场管理工作特别奖”、“贵州省精神文明建设工作先进单位”、“贵州省抗击雪凝灾害先进单位”、“贵州省最具社会责任感企业”等荣誉。 “十四五”时期，公司将继续发挥央企担当，秉承“创新、协调、绿色、开放、共享”发展理念，坚持稳健、和谐发展方针，突出市场导向，优化销售结构，加快网络布局，提升管理水平，努力把公司建成精细、优质、高效的成品油销售企业，为贵州省经济社会发展、与全国同步全面建成小康社会做出新贡献。
招聘人数: 28 专业要求: 市场营销,财务管理,能源经济,贸易经济,电子商务,经济与金融,数学与应用数学,统计学,石油与天然气工程,化工安全工程,新能源科学与工程,电力系统及其自动化,电气工程,人工智能,智能科学与技术,环境工程,安全工程,消防工程,大数据管理与应用,会计学 【启事】四川销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油集团公司统一薪酬制度。 1．招聘平台报名：毕业生在中国石油毕业生招聘平台投递简历。 2．招聘简历审核：用人单位对投递简历及毕业生资格条件进行初审。 3．通用能力考试：符合录用条件的高校毕业生参加中国石油通用能力考试。 4．AI面试和基础信息测评：组织免考和通过通用能力考试的毕业生参加AI面试和基础信息测评。 5. 组织最终面试：组织通过AI面试和基础信息测评的人员进行最终面试。 6．拟录用审批及公示：面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单，按照有关程序进行审批。审批通过后，签订就业协议和信息真实性承诺书，按程序公示。 7．录用审查：对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册、培训及体检。 中国石油天然气股份有限公司四川销售公司（简称：公司）成立于1952年9月，主要负责成品油、润滑油、天然气等销售业务，氢能、电能、光伏发电等清洁能源开发利用，以及化工产品、食品、烟酒、地方特产等生产生活物资供应业务。公司现有9个职能部门、2家直属机构、23家二级分公司，全口径用工1.5万余人，油库20个、加油加气站2120座、充电场站565座、便利店1644座。自2018年汽柴油销量成功跃上1000万吨，建成中国石油首个千万吨级销售企业以来，连续8年高质量站稳千万吨，用43%的油气站点份额保障了全川70%以上的供油任务，是中国石油最大的成品油销售企业。公司多次获得国家级、省部级殊荣，2008年被中共中央、国务院、中央军委联合授予“全国抗震救灾英雄集体”荣誉，2004年、2014年两度荣获“全国五一劳动奖状”，2016年公司党委被省委评为“先进基层党组织”，2020年被省委、省政府评为“优秀服务业企业”，2025 年榜列四川企业100强第10位、服务业企业第1位。
招聘人数: 2 专业要求: 市场营销,电子商务,零售业管理,贸易经济,能源经济,工商管理,经济学,数字经济,管理科学,统计学,应用经济学,应用统计学,数据科学,大数据管理与应用,互联网金融,管理科学与工程 【启事】四川销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油集团公司统一薪酬制度。 1．招聘平台报名：毕业生在中国石油毕业生招聘平台投递简历。 2．招聘简历审核：用人单位对投递简历及毕业生资格条件进行初审。 3．通用能力考试：符合录用条件的高校毕业生参加中国石油通用能力考试。 4．AI面试和基础信息测评：组织免考和通过通用能力考试的毕业生参加AI面试和基础信息测评。 5. 组织最终面试：组织通过AI面试和基础信息测评的人员进行最终面试。 6．拟录用审批及公示：面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单，按照有关程序进行审批。审批通过后，签订就业协议和信息真实性承诺书，按程序公示。 7．录用审查：对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册、培训及体检。 中国石油天然气股份有限公司四川销售公司（简称：公司）成立于1952年9月，主要负责成品油、润滑油、天然气等销售业务，氢能、电能、光伏发电等清洁能源开发利用，以及化工产品、食品、烟酒、地方特产等生产生活物资供应业务。公司现有9个职能部门、2家直属机构、23家二级分公司，全口径用工1.5万余人，油库20个、加油加气站2120座、充电场站565座、便利店1644座。自2018年汽柴油销量成功跃上1000万吨，建成中国石油首个千万吨级销售企业以来，连续8年高质量站稳千万吨，用43%的油气站点份额保障了全川70%以上的供油任务，是中国石油最大的成品油销售企业。公司多次获得国家级、省部级殊荣，2008年被中共中央、国务院、中央军委联合授予“全国抗震救灾英雄集体”荣誉，2004年、2014年两度荣获“全国五一劳动奖状”，2016年公司党委被省委评为“先进基层党组织”，2020年被省委、省政府评为“优秀服务业企业”，2025 年榜列四川企业100强第10位、服务业企业第1位。
招聘人数: 3 专业要求: 会计学,财务管理,税收学,审计学 【启事】重庆销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油天然气集团有限公司统一薪酬制度执行。 （一）招聘平台报名 毕业生在中国石油毕业生招聘平台投递简历。 （二）简历审核 公司对投递简历及毕业生资格条件进行审核。 （三）通用能力考试 符合招聘条件的毕业生参加中国石油通用能力考试。 （四）AI面试和基础信息测评 组织免考和通过通用能力考试的毕业生参加AI面试和基础信息测评。 （五）组织面试 组织通过AI面试和基础信息测评的人员进行面试。 （六）拟录用审批 面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单。 （七）录用审查 对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册。 中国石油重庆销售公司（以下简称“公司”）的前身是重庆石油（集团）有限公司，1998年上划中国石油天然气集团公司，1999年重组成为中国石油天然气股份有限公司下属的省（市）级销售企业，主要从事成品油批发零售业务和非油商品销售及服务，是重庆市最大的国有石油企业，承担全市主要的成品油供应任务。 公司下辖7个地市分公司、2个直属机构、8个直属股权企业。营运油库9座，总库容50万方；营运加油站600余座，资产总额超80亿元，年成品油销售能力400万吨，是全市重点商贸流通企业、纳税50强单位。 多年来，公司坚定不移地履行经济、政治、社会三大责任，积极承担市场保供任务，持续构建方便用户的零售网络，努力提升库站本质安全水平，大力弘扬大庆精神、铁人精神、红岩精神，热心参与扶贫、抢险等公益事业，努力为重庆经济社会发展“加油”、“打气”，得到了市政府“党和政府放心，群众满意”的高度评价，先后获得“全国五一劳动奖状”“全国模范职工之家”“重庆市文明单位”等荣誉称号，涌现了一批国家级、省部级劳模和先进个人。 未来发展中，公司将以建设“一流综合性能源销售服务商”为目标，以全面履行经济、政治、社会责任为己任，不断加强成品油资源储备和供应，深化管理提升，强化安全环保，努力为保障重庆成品油供应，促进重庆经济社会发展，努力为集团公司建设世界水平的综合性国际能源公司做出新的贡献。
招聘人数: 2 专业要求: 安全工程,安全科学与工程,环境科学与工程,环境工程,安全技术及工程,环境科学,能源与环保,油气储运工程,电气工程,电力系统及其自动化 【启事】重庆销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油天然气集团有限公司统一薪酬制度执行。 （一）招聘平台报名 毕业生在中国石油毕业生招聘平台投递简历。 （二）简历审核 公司对投递简历及毕业生资格条件进行审核。 （三）通用能力考试 符合招聘条件的毕业生参加中国石油通用能力考试。 （四）AI面试和基础信息测评 组织免考和通过通用能力考试的毕业生参加AI面试和基础信息测评。 （五）组织面试 组织通过AI面试和基础信息测评的人员进行面试。 （六）拟录用审批 面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单。 （七）录用审查 对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册。 中国石油重庆销售公司（以下简称“公司”）的前身是重庆石油（集团）有限公司，1998年上划中国石油天然气集团公司，1999年重组成为中国石油天然气股份有限公司下属的省（市）级销售企业，主要从事成品油批发零售业务和非油商品销售及服务，是重庆市最大的国有石油企业，承担全市主要的成品油供应任务。 公司下辖7个地市分公司、2个直属机构、8个直属股权企业。营运油库9座，总库容50万方；营运加油站600余座，资产总额超80亿元，年成品油销售能力400万吨，是全市重点商贸流通企业、纳税50强单位。 多年来，公司坚定不移地履行经济、政治、社会三大责任，积极承担市场保供任务，持续构建方便用户的零售网络，努力提升库站本质安全水平，大力弘扬大庆精神、铁人精神、红岩精神，热心参与扶贫、抢险等公益事业，努力为重庆经济社会发展“加油”、“打气”，得到了市政府“党和政府放心，群众满意”的高度评价，先后获得“全国五一劳动奖状”“全国模范职工之家”“重庆市文明单位”等荣誉称号，涌现了一批国家级、省部级劳模和先进个人。 未来发展中，公司将以建设“一流综合性能源销售服务商”为目标，以全面履行经济、政治、社会责任为己任，不断加强成品油资源储备和供应，深化管理提升，强化安全环保，努力为保障重庆成品油供应，促进重庆经济社会发展，努力为集团公司建设世界水平的综合性国际能源公司做出新的贡献。
招聘人数: 7 专业要求: 智能电网信息工程,储能科学与工程,电力系统及其自动化,电气工程及其自动化,电气工程与智能控制,电气工程,新能源科学与工程,能源与环保,能源与环境系统工程,电气自动化技术,能源经济,工程造价,管理科学,土木工程,工程管理,结构工程,安全工程,氢能科学与工程 【启事】重庆销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油天然气集团有限公司统一薪酬制度执行。 （一）招聘平台报名 毕业生在中国石油毕业生招聘平台投递简历。 （二）简历审核 公司对投递简历及毕业生资格条件进行审核。 （三）通用能力考试 符合招聘条件的毕业生参加中国石油通用能力考试。 （四）AI面试和基础信息测评 组织免考和通过通用能力考试的毕业生参加AI面试和基础信息测评。 （五）组织面试 组织通过AI面试和基础信息测评的人员进行面试。 （六）拟录用审批 面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单。 （七）录用审查 对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册。 中国石油重庆销售公司（以下简称“公司”）的前身是重庆石油（集团）有限公司，1998年上划中国石油天然气集团公司，1999年重组成为中国石油天然气股份有限公司下属的省（市）级销售企业，主要从事成品油批发零售业务和非油商品销售及服务，是重庆市最大的国有石油企业，承担全市主要的成品油供应任务。 公司下辖7个地市分公司、2个直属机构、8个直属股权企业。营运油库9座，总库容50万方；营运加油站600余座，资产总额超80亿元，年成品油销售能力400万吨，是全市重点商贸流通企业、纳税50强单位。 多年来，公司坚定不移地履行经济、政治、社会三大责任，积极承担市场保供任务，持续构建方便用户的零售网络，努力提升库站本质安全水平，大力弘扬大庆精神、铁人精神、红岩精神，热心参与扶贫、抢险等公益事业，努力为重庆经济社会发展“加油”、“打气”，得到了市政府“党和政府放心，群众满意”的高度评价，先后获得“全国五一劳动奖状”“全国模范职工之家”“重庆市文明单位”等荣誉称号，涌现了一批国家级、省部级劳模和先进个人。 未来发展中，公司将以建设“一流综合性能源销售服务商”为目标，以全面履行经济、政治、社会责任为己任，不断加强成品油资源储备和供应，深化管理提升，强化安全环保，努力为保障重庆成品油供应，促进重庆经济社会发展，努力为集团公司建设世界水平的综合性国际能源公司做出新的贡献。
招聘人数: 4 专业要求: 数据科学与大数据技术,人工智能,计算机科学与技术,软件工程,信息安全,信息与计算科学,智能科学与技术,电子信息科学与技术,应用数学 【启事】重庆销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油天然气集团有限公司统一薪酬制度执行。 （一）招聘平台报名 毕业生在中国石油毕业生招聘平台投递简历。 （二）简历审核 公司对投递简历及毕业生资格条件进行审核。 （三）通用能力考试 符合招聘条件的毕业生参加中国石油通用能力考试。 （四）AI面试和基础信息测评 组织免考和通过通用能力考试的毕业生参加AI面试和基础信息测评。 （五）组织面试 组织通过AI面试和基础信息测评的人员进行面试。 （六）拟录用审批 面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单。 （七）录用审查 对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册。 中国石油重庆销售公司（以下简称“公司”）的前身是重庆石油（集团）有限公司，1998年上划中国石油天然气集团公司，1999年重组成为中国石油天然气股份有限公司下属的省（市）级销售企业，主要从事成品油批发零售业务和非油商品销售及服务，是重庆市最大的国有石油企业，承担全市主要的成品油供应任务。 公司下辖7个地市分公司、2个直属机构、8个直属股权企业。营运油库9座，总库容50万方；营运加油站600余座，资产总额超80亿元，年成品油销售能力400万吨，是全市重点商贸流通企业、纳税50强单位。 多年来，公司坚定不移地履行经济、政治、社会三大责任，积极承担市场保供任务，持续构建方便用户的零售网络，努力提升库站本质安全水平，大力弘扬大庆精神、铁人精神、红岩精神，热心参与扶贫、抢险等公益事业，努力为重庆经济社会发展“加油”、“打气”，得到了市政府“党和政府放心，群众满意”的高度评价，先后获得“全国五一劳动奖状”“全国模范职工之家”“重庆市文明单位”等荣誉称号，涌现了一批国家级、省部级劳模和先进个人。 未来发展中，公司将以建设“一流综合性能源销售服务商”为目标，以全面履行经济、政治、社会责任为己任，不断加强成品油资源储备和供应，深化管理提升，强化安全环保，努力为保障重庆成品油供应，促进重庆经济社会发展，努力为集团公司建设世界水平的综合性国际能源公司做出新的贡献。
招聘人数: 12 专业要求: 市场营销,工商管理,电子商务,零售业管理,经济学,企业管理,经济统计学,数字经济,市场开发与营销,安全工程,电气工程及其自动化,法学,民商法学,经济法学 【启事】重庆销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油天然气集团有限公司统一薪酬制度执行。 （一）招聘平台报名 毕业生在中国石油毕业生招聘平台投递简历。 （二）简历审核 公司对投递简历及毕业生资格条件进行审核。 （三）通用能力考试 符合招聘条件的毕业生参加中国石油通用能力考试。 （四）AI面试和基础信息测评 组织免考和通过通用能力考试的毕业生参加AI面试和基础信息测评。 （五）组织面试 组织通过AI面试和基础信息测评的人员进行面试。 （六）拟录用审批 面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单。 （七）录用审查 对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册。 中国石油重庆销售公司（以下简称“公司”）的前身是重庆石油（集团）有限公司，1998年上划中国石油天然气集团公司，1999年重组成为中国石油天然气股份有限公司下属的省（市）级销售企业，主要从事成品油批发零售业务和非油商品销售及服务，是重庆市最大的国有石油企业，承担全市主要的成品油供应任务。 公司下辖7个地市分公司、2个直属机构、8个直属股权企业。营运油库9座，总库容50万方；营运加油站600余座，资产总额超80亿元，年成品油销售能力400万吨，是全市重点商贸流通企业、纳税50强单位。 多年来，公司坚定不移地履行经济、政治、社会三大责任，积极承担市场保供任务，持续构建方便用户的零售网络，努力提升库站本质安全水平，大力弘扬大庆精神、铁人精神、红岩精神，热心参与扶贫、抢险等公益事业，努力为重庆经济社会发展“加油”、“打气”，得到了市政府“党和政府放心，群众满意”的高度评价，先后获得“全国五一劳动奖状”“全国模范职工之家”“重庆市文明单位”等荣誉称号，涌现了一批国家级、省部级劳模和先进个人。 未来发展中，公司将以建设“一流综合性能源销售服务商”为目标，以全面履行经济、政治、社会责任为己任，不断加强成品油资源储备和供应，深化管理提升，强化安全环保，努力为保障重庆成品油供应，促进重庆经济社会发展，努力为集团公司建设世界水平的综合性国际能源公司做出新的贡献。
招聘人数: 2 专业要求: 市场营销,工商管理,数字经济,运筹学与控制论,电子商务,营销与策划,应用经济学,应用统计学,统计学,计算机科学与技术,数据计算及应用 【启事】重庆销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油天然气集团有限公司统一薪酬制度执行。 （一）招聘平台报名 毕业生在中国石油毕业生招聘平台投递简历。 （二）简历审核 公司对投递简历及毕业生资格条件进行审核。 （三）通用能力考试 符合招聘条件的毕业生参加中国石油通用能力考试。 （四）AI面试和基础信息测评 组织免考和通过通用能力考试的毕业生参加AI面试和基础信息测评。 （五）组织面试 组织通过AI面试和基础信息测评的人员进行面试。 （六）拟录用审批 面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单。 （七）录用审查 对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册。 中国石油重庆销售公司（以下简称“公司”）的前身是重庆石油（集团）有限公司，1998年上划中国石油天然气集团公司，1999年重组成为中国石油天然气股份有限公司下属的省（市）级销售企业，主要从事成品油批发零售业务和非油商品销售及服务，是重庆市最大的国有石油企业，承担全市主要的成品油供应任务。 公司下辖7个地市分公司、2个直属机构、8个直属股权企业。营运油库9座，总库容50万方；营运加油站600余座，资产总额超80亿元，年成品油销售能力400万吨，是全市重点商贸流通企业、纳税50强单位。 多年来，公司坚定不移地履行经济、政治、社会三大责任，积极承担市场保供任务，持续构建方便用户的零售网络，努力提升库站本质安全水平，大力弘扬大庆精神、铁人精神、红岩精神，热心参与扶贫、抢险等公益事业，努力为重庆经济社会发展“加油”、“打气”，得到了市政府“党和政府放心，群众满意”的高度评价，先后获得“全国五一劳动奖状”“全国模范职工之家”“重庆市文明单位”等荣誉称号，涌现了一批国家级、省部级劳模和先进个人。 未来发展中，公司将以建设“一流综合性能源销售服务商”为目标，以全面履行经济、政治、社会责任为己任，不断加强成品油资源储备和供应，深化管理提升，强化安全环保，努力为保障重庆成品油供应，促进重庆经济社会发展，努力为集团公司建设世界水平的综合性国际能源公司做出新的贡献。
招聘人数: 3 专业要求: 汉语言文学,马克思主义理论,法学,法律,民商法学,企业管理,数学与应用数学,概率论与数理统计,应用数学,数据科学,大数据管理与应用,工程审计,审计学 【启事】中石油新疆销售有限公司2026年秋季高校毕业生招聘公告 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油集团公司统一规定执行。 （一）报名：毕业生网上提交简历、成绩、有关获奖证书等。 （二）初审：招聘岗位工作人员对投递简历及毕业生情况进行初审。 （三）通用能力考试：符合录用条件的高校毕业生参加通用能力考试。 （四）AI面试、基础信息测评：通用能力考试入围的高校毕业生参加AI面试、基础信息测评。 （五）面试：对AI面试、基础信息测评入围的高校毕业生进行筛选，确定面试名单，在招聘平台公开发布。统一安排面试。 （六）拟录用审批及公示：面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单，按照有关程序进行审批。审批通过后，按程序公示，并签订就业协议。 （七）录用审查：对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册、培训及体检。 中石油新疆销售有限公司隶属于中国石油天然气股份有限公司，全面负责中国石油在新疆区域内的加油（气）站运营，主要从事成品油、车用燃气等批发及零售业务，下属1200余座加油站及9座油库，成品油市场份额78%，1万余名员工，遍及全疆14个地州市、87个县市。我公司通过与油田、炼化等中国石油集团公司兄弟企业保持良好沟通与协作，充分发挥集团优势，始终在新疆成品油市场占据主导地位，更是西北地区规模最大、服务最广、保障最优的综合能源供应商。2025年油气当量1000余万吨，成为中国石油销售系统第二家能源当量千万吨企业，销售规模、发展质量、劳动效率等重要指标稳居系统前列。连续3年荣获集团公司“年度先进集体”和A级企业。 多年来，我公司始终高度重视高校毕业生的选拔、培养及使用。不仅每年定期招聘毕业生，而且积极通过培训、职称评定、技能竞赛、管理人员竞聘选拔等多种渠道，不断加强高校毕业生的培养和使用。公司现有全日制本科及以上学历员工800余人，超过90%的毕业生在关键岗位和管理岗位工作。入职满一年的毕业生中有近80%成为了公司基层库站和管理岗位的中坚力量。
招聘人数: 5 专业要求: 油气储运工程,石油与天然气工程,机械工程,机械设计制造及其自动化,自动化,电气工程,化学,能源化学工程,化工安全工程,机械电子工程,工业设计,化工过程机械,土木工程,安全工程,安全科学与工程,工程管理,工程造价 【启事】中石油新疆销售有限公司2026年秋季高校毕业生招聘公告 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油集团公司统一规定执行。 （一）报名：毕业生网上提交简历、成绩、有关获奖证书等。 （二）初审：招聘岗位工作人员对投递简历及毕业生情况进行初审。 （三）通用能力考试：符合录用条件的高校毕业生参加通用能力考试。 （四）AI面试、基础信息测评：通用能力考试入围的高校毕业生参加AI面试、基础信息测评。 （五）面试：对AI面试、基础信息测评入围的高校毕业生进行筛选，确定面试名单，在招聘平台公开发布。统一安排面试。 （六）拟录用审批及公示：面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单，按照有关程序进行审批。审批通过后，按程序公示，并签订就业协议。 （七）录用审查：对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册、培训及体检。 中石油新疆销售有限公司隶属于中国石油天然气股份有限公司，全面负责中国石油在新疆区域内的加油（气）站运营，主要从事成品油、车用燃气等批发及零售业务，下属1200余座加油站及9座油库，成品油市场份额78%，1万余名员工，遍及全疆14个地州市、87个县市。我公司通过与油田、炼化等中国石油集团公司兄弟企业保持良好沟通与协作，充分发挥集团优势，始终在新疆成品油市场占据主导地位，更是西北地区规模最大、服务最广、保障最优的综合能源供应商。2025年油气当量1000余万吨，成为中国石油销售系统第二家能源当量千万吨企业，销售规模、发展质量、劳动效率等重要指标稳居系统前列。连续3年荣获集团公司“年度先进集体”和A级企业。 多年来，我公司始终高度重视高校毕业生的选拔、培养及使用。不仅每年定期招聘毕业生，而且积极通过培训、职称评定、技能竞赛、管理人员竞聘选拔等多种渠道，不断加强高校毕业生的培养和使用。公司现有全日制本科及以上学历员工800余人，超过90%的毕业生在关键岗位和管理岗位工作。入职满一年的毕业生中有近80%成为了公司基层库站和管理岗位的中坚力量。
招聘人数: 4 专业要求: 新能源科学与工程,热能工程,能源与动力工程,电力系统及其自动化,材料科学与工程,电气工程及其自动化,能源经济,高分子化学与物理,应用化学,能源化学,物理学,碳储科学与工程,化学工程与技术,氢能科学与工程,智慧能源工程,电子信息工程,计算机科学与技术,电子科学与技术,软件工程,信息安全 【启事】中石油新疆销售有限公司2026年秋季高校毕业生招聘公告 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油集团公司统一规定执行。 （一）报名：毕业生网上提交简历、成绩、有关获奖证书等。 （二）初审：招聘岗位工作人员对投递简历及毕业生情况进行初审。 （三）通用能力考试：符合录用条件的高校毕业生参加通用能力考试。 （四）AI面试、基础信息测评：通用能力考试入围的高校毕业生参加AI面试、基础信息测评。 （五）面试：对AI面试、基础信息测评入围的高校毕业生进行筛选，确定面试名单，在招聘平台公开发布。统一安排面试。 （六）拟录用审批及公示：面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单，按照有关程序进行审批。审批通过后，按程序公示，并签订就业协议。 （七）录用审查：对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册、培训及体检。 中石油新疆销售有限公司隶属于中国石油天然气股份有限公司，全面负责中国石油在新疆区域内的加油（气）站运营，主要从事成品油、车用燃气等批发及零售业务，下属1200余座加油站及9座油库，成品油市场份额78%，1万余名员工，遍及全疆14个地州市、87个县市。我公司通过与油田、炼化等中国石油集团公司兄弟企业保持良好沟通与协作，充分发挥集团优势，始终在新疆成品油市场占据主导地位，更是西北地区规模最大、服务最广、保障最优的综合能源供应商。2025年油气当量1000余万吨，成为中国石油销售系统第二家能源当量千万吨企业，销售规模、发展质量、劳动效率等重要指标稳居系统前列。连续3年荣获集团公司“年度先进集体”和A级企业。 多年来，我公司始终高度重视高校毕业生的选拔、培养及使用。不仅每年定期招聘毕业生，而且积极通过培训、职称评定、技能竞赛、管理人员竞聘选拔等多种渠道，不断加强高校毕业生的培养和使用。公司现有全日制本科及以上学历员工800余人，超过90%的毕业生在关键岗位和管理岗位工作。入职满一年的毕业生中有近80%成为了公司基层库站和管理岗位的中坚力量。
招聘人数: 18 专业要求: 市场营销,电子商务,电子商务及法律,零售业管理,经济学,能源经济,贸易经济,金融学,经济统计学,财务管理,统计学,应用经济学,金融数学,数据计算及应用,供应链管理,物流工程与管理,应用统计学,大数据管理与应用,数据科学,会计学 【启事】中石油新疆销售有限公司2026年秋季高校毕业生招聘公告 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油集团公司统一规定执行。 （一）报名：毕业生网上提交简历、成绩、有关获奖证书等。 （二）初审：招聘岗位工作人员对投递简历及毕业生情况进行初审。 （三）通用能力考试：符合录用条件的高校毕业生参加通用能力考试。 （四）AI面试、基础信息测评：通用能力考试入围的高校毕业生参加AI面试、基础信息测评。 （五）面试：对AI面试、基础信息测评入围的高校毕业生进行筛选，确定面试名单，在招聘平台公开发布。统一安排面试。 （六）拟录用审批及公示：面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单，按照有关程序进行审批。审批通过后，按程序公示，并签订就业协议。 （七）录用审查：对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册、培训及体检。 中石油新疆销售有限公司隶属于中国石油天然气股份有限公司，全面负责中国石油在新疆区域内的加油（气）站运营，主要从事成品油、车用燃气等批发及零售业务，下属1200余座加油站及9座油库，成品油市场份额78%，1万余名员工，遍及全疆14个地州市、87个县市。我公司通过与油田、炼化等中国石油集团公司兄弟企业保持良好沟通与协作，充分发挥集团优势，始终在新疆成品油市场占据主导地位，更是西北地区规模最大、服务最广、保障最优的综合能源供应商。2025年油气当量1000余万吨，成为中国石油销售系统第二家能源当量千万吨企业，销售规模、发展质量、劳动效率等重要指标稳居系统前列。连续3年荣获集团公司“年度先进集体”和A级企业。 多年来，我公司始终高度重视高校毕业生的选拔、培养及使用。不仅每年定期招聘毕业生，而且积极通过培训、职称评定、技能竞赛、管理人员竞聘选拔等多种渠道，不断加强高校毕业生的培养和使用。公司现有全日制本科及以上学历员工800余人，超过90%的毕业生在关键岗位和管理岗位工作。入职满一年的毕业生中有近80%成为了公司基层库站和管理岗位的中坚力量。
招聘人数: 1 专业要求: 油气储运工程,石油与天然气工程,化学工程与工艺,机械工程,机械设计制造及其自动化,自动化,能源与动力工程,电气工程及其自动化,电气工程与智能控制,电气工程,材料工程,数据计算及应用 【启事】中石油新疆销售有限公司2026年秋季高校毕业生招聘公告 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油集团公司统一规定执行。 （一）报名：毕业生网上提交简历、成绩、有关获奖证书等。 （二）初审：招聘岗位工作人员对投递简历及毕业生情况进行初审。 （三）通用能力考试：符合录用条件的高校毕业生参加通用能力考试。 （四）AI面试、基础信息测评：通用能力考试入围的高校毕业生参加AI面试、基础信息测评。 （五）面试：对AI面试、基础信息测评入围的高校毕业生进行筛选，确定面试名单，在招聘平台公开发布。统一安排面试。 （六）拟录用审批及公示：面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单，按照有关程序进行审批。审批通过后，按程序公示，并签订就业协议。 （七）录用审查：对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册、培训及体检。 中石油新疆销售有限公司隶属于中国石油天然气股份有限公司，全面负责中国石油在新疆区域内的加油（气）站运营，主要从事成品油、车用燃气等批发及零售业务，下属1200余座加油站及9座油库，成品油市场份额78%，1万余名员工，遍及全疆14个地州市、87个县市。我公司通过与油田、炼化等中国石油集团公司兄弟企业保持良好沟通与协作，充分发挥集团优势，始终在新疆成品油市场占据主导地位，更是西北地区规模最大、服务最广、保障最优的综合能源供应商。2025年油气当量1000余万吨，成为中国石油销售系统第二家能源当量千万吨企业，销售规模、发展质量、劳动效率等重要指标稳居系统前列。连续3年荣获集团公司“年度先进集体”和A级企业。 多年来，我公司始终高度重视高校毕业生的选拔、培养及使用。不仅每年定期招聘毕业生，而且积极通过培训、职称评定、技能竞赛、管理人员竞聘选拔等多种渠道，不断加强高校毕业生的培养和使用。公司现有全日制本科及以上学历员工800余人，超过90%的毕业生在关键岗位和管理岗位工作。入职满一年的毕业生中有近80%成为了公司基层库站和管理岗位的中坚力量。
招聘人数: 1 专业要求: 工程管理,土木工程,工程造价,工程审计 【启事】宁夏销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油集团公司统一规定执行。 发布招聘公告；组织应聘报名；应聘资格初审；参加通用能力考试；面试考核（含AI面试）；确定录用及递补名单；签订就业协议和信息真实性承诺书；公示录用及递补名单；入职注册的程序进行。 中国石油宁夏销售公司成立于1953年，是中国石油天然气股份有限公司所属的地区销售公司，是宁夏自治区规模最大的成品油销售企业和最主要的油品和车用天然气供应服务商。公司现有员工2000余名，下辖6个地市油气销售分公司、1个物流事业部、1个非油品分公司；销售网点覆盖全区5个地级市，运营加油（气）站370余座。 中国石油宁夏销售公司坚定不移的服务于宁夏回族自治区经济建设和社会发展，发挥成品油供应主渠道作用，忠实履行政治、社会和经济责任，致力于保证宁夏成品油的稳定供应，积极为宁夏经济发展和社会进步做出贡献。公司先后获得全国“五一劳动奖状”、全国“质量诚信5A级品牌企业”、宁夏回族自治区“五一劳动奖状”、宁夏回族自治区“消费服务示范单位”、宁夏回族自治区“十大公益企业”等荣誉称号；公司党委被评为宁夏回族自治区“先进基层党组织”。
招聘人数: 3 专业要求: 人工智能,计算机科学与技术,数据科学与大数据技术,网络工程,计算机应用技术,电子信息工程,信息安全,智能科学与技术,电子与通信工程 【启事】宁夏销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油集团公司统一规定执行。 发布招聘公告；组织应聘报名；应聘资格初审；参加通用能力考试；面试考核（含AI面试）；确定录用及递补名单；签订就业协议和信息真实性承诺书；公示录用及递补名单；入职注册的程序进行。 中国石油宁夏销售公司成立于1953年，是中国石油天然气股份有限公司所属的地区销售公司，是宁夏自治区规模最大的成品油销售企业和最主要的油品和车用天然气供应服务商。公司现有员工2000余名，下辖6个地市油气销售分公司、1个物流事业部、1个非油品分公司；销售网点覆盖全区5个地级市，运营加油（气）站370余座。 中国石油宁夏销售公司坚定不移的服务于宁夏回族自治区经济建设和社会发展，发挥成品油供应主渠道作用，忠实履行政治、社会和经济责任，致力于保证宁夏成品油的稳定供应，积极为宁夏经济发展和社会进步做出贡献。公司先后获得全国“五一劳动奖状”、全国“质量诚信5A级品牌企业”、宁夏回族自治区“五一劳动奖状”、宁夏回族自治区“消费服务示范单位”、宁夏回族自治区“十大公益企业”等荣誉称号；公司党委被评为宁夏回族自治区“先进基层党组织”。
招聘人数: 2 专业要求: 新能源科学与工程,智能电网信息工程,电力系统及其自动化,电气工程及其自动化,电气工程与智能控制,清洁能源技术,电气工程,能源与动力工程,能源与环境系统工程,储能科学与工程,光学工程,光电信息材料与器件 【启事】宁夏销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油集团公司统一规定执行。 发布招聘公告；组织应聘报名；应聘资格初审；参加通用能力考试；面试考核（含AI面试）；确定录用及递补名单；签订就业协议和信息真实性承诺书；公示录用及递补名单；入职注册的程序进行。 中国石油宁夏销售公司成立于1953年，是中国石油天然气股份有限公司所属的地区销售公司，是宁夏自治区规模最大的成品油销售企业和最主要的油品和车用天然气供应服务商。公司现有员工2000余名，下辖6个地市油气销售分公司、1个物流事业部、1个非油品分公司；销售网点覆盖全区5个地级市，运营加油（气）站370余座。 中国石油宁夏销售公司坚定不移的服务于宁夏回族自治区经济建设和社会发展，发挥成品油供应主渠道作用，忠实履行政治、社会和经济责任，致力于保证宁夏成品油的稳定供应，积极为宁夏经济发展和社会进步做出贡献。公司先后获得全国“五一劳动奖状”、全国“质量诚信5A级品牌企业”、宁夏回族自治区“五一劳动奖状”、宁夏回族自治区“消费服务示范单位”、宁夏回族自治区“十大公益企业”等荣誉称号；公司党委被评为宁夏回族自治区“先进基层党组织”。
招聘人数: 1 专业要求: 油气储运工程,石油与天然气工程,石油工程,能源化学工程 【启事】宁夏销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油集团公司统一规定执行。 发布招聘公告；组织应聘报名；应聘资格初审；参加通用能力考试；面试考核（含AI面试）；确定录用及递补名单；签订就业协议和信息真实性承诺书；公示录用及递补名单；入职注册的程序进行。 中国石油宁夏销售公司成立于1953年，是中国石油天然气股份有限公司所属的地区销售公司，是宁夏自治区规模最大的成品油销售企业和最主要的油品和车用天然气供应服务商。公司现有员工2000余名，下辖6个地市油气销售分公司、1个物流事业部、1个非油品分公司；销售网点覆盖全区5个地级市，运营加油（气）站370余座。 中国石油宁夏销售公司坚定不移的服务于宁夏回族自治区经济建设和社会发展，发挥成品油供应主渠道作用，忠实履行政治、社会和经济责任，致力于保证宁夏成品油的稳定供应，积极为宁夏经济发展和社会进步做出贡献。公司先后获得全国“五一劳动奖状”、全国“质量诚信5A级品牌企业”、宁夏回族自治区“五一劳动奖状”、宁夏回族自治区“消费服务示范单位”、宁夏回族自治区“十大公益企业”等荣誉称号；公司党委被评为宁夏回族自治区“先进基层党组织”。
招聘人数: 7 专业要求: 市场营销,电子商务,工商管理,零售业管理,经济学,经济统计学,电子商务及法律,数字经济,财务管理,统计学,数学与应用数学,应用统计学,应用数学,会计学,税务,税收学,资产评估,审计学,内部审计,计算金融 【启事】宁夏销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油集团公司统一规定执行。 发布招聘公告；组织应聘报名；应聘资格初审；参加通用能力考试；面试考核（含AI面试）；确定录用及递补名单；签订就业协议和信息真实性承诺书；公示录用及递补名单；入职注册的程序进行。 中国石油宁夏销售公司成立于1953年，是中国石油天然气股份有限公司所属的地区销售公司，是宁夏自治区规模最大的成品油销售企业和最主要的油品和车用天然气供应服务商。公司现有员工2000余名，下辖6个地市油气销售分公司、1个物流事业部、1个非油品分公司；销售网点覆盖全区5个地级市，运营加油（气）站370余座。 中国石油宁夏销售公司坚定不移的服务于宁夏回族自治区经济建设和社会发展，发挥成品油供应主渠道作用，忠实履行政治、社会和经济责任，致力于保证宁夏成品油的稳定供应，积极为宁夏经济发展和社会进步做出贡献。公司先后获得全国“五一劳动奖状”、全国“质量诚信5A级品牌企业”、宁夏回族自治区“五一劳动奖状”、宁夏回族自治区“消费服务示范单位”、宁夏回族自治区“十大公益企业”等荣誉称号；公司党委被评为宁夏回族自治区“先进基层党组织”。
招聘人数: 1 专业要求: 人工智能,计算机科学与技术,电子信息工程,信息安全,数据科学与大数据技术,应用数学,计算数学,工商管理,电气工程,通信与信息系统,工程管理,大数据管理与应用 【启事】宁夏销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油集团公司统一规定执行。 发布招聘公告；组织应聘报名；应聘资格初审；参加通用能力考试；面试考核（含AI面试）；确定录用及递补名单；签订就业协议和信息真实性承诺书；公示录用及递补名单；入职注册的程序进行。 中国石油宁夏销售公司成立于1953年，是中国石油天然气股份有限公司所属的地区销售公司，是宁夏自治区规模最大的成品油销售企业和最主要的油品和车用天然气供应服务商。公司现有员工2000余名，下辖6个地市油气销售分公司、1个物流事业部、1个非油品分公司；销售网点覆盖全区5个地级市，运营加油（气）站370余座。 中国石油宁夏销售公司坚定不移的服务于宁夏回族自治区经济建设和社会发展，发挥成品油供应主渠道作用，忠实履行政治、社会和经济责任，致力于保证宁夏成品油的稳定供应，积极为宁夏经济发展和社会进步做出贡献。公司先后获得全国“五一劳动奖状”、全国“质量诚信5A级品牌企业”、宁夏回族自治区“五一劳动奖状”、宁夏回族自治区“消费服务示范单位”、宁夏回族自治区“十大公益企业”等荣誉称号；公司党委被评为宁夏回族自治区“先进基层党组织”。
招聘人数: 1 专业要求: 大数据管理与应用,网络工程,信息与计算科学,电子与计算机工程,软件工程,物联网工程,信息安全 【启事】青海销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 执行中国石油天然气集团有限公司统一薪酬福利制度。 （一）发布招聘信息 9月初，在中国石油高校毕业生招聘平台发布招聘公告，公开岗位需求。 （二）招聘平台报名 应聘毕业生登录中国石油高校毕业生招聘平台注册，在线填写简历、上传学习成绩单、外语成绩证明、获奖证书等附件，申请应聘岗位。 （三）资格审核 对投递简历的毕业生进行资格审查和筛选。 （四）组织通用能力考试 开展通用能力考试。 （五）公布入围名单 依据通用能力考试成绩，在中国石油高校毕业生招聘平台发布面试邀请，公示期为5天。 （六）面试考核 组织AI面试和基础信息测评，采取“线上+线下”的形式开展面试。具体面试时间、面试方式以面试邀请为准。 （七）协议签订、公示 安排拟录用人员签订就业协议书及信息真实性承诺书，拟录用人员与递补人选同步公示，公示期为5天。 （九）信息提报及入职注册 2027年8月完成毕业生入职报到。 中国石油青海销售公司成立于1954年，承担着保障青海省汽、柴、煤、润等成品油稳定供应的责任，是青海省成品油流通领域的主渠道，为满足地方成品油需求和促进地方经济发展提供了有力的能源支撑。自1998年上划集团公司以来，经营规模不断扩大、综合实力和竞争能力明显增强，企业品牌形象和社会影响力不断提升，整体呈现出经营销售健康发展、投资建设稳健规范、安全环保不断加强、组织管理有序推进、基础管理逐步夯实的良好态势。公司先后荣获全国抗震救灾英雄集体、中央企业先进基层党组织、全国五一劳动奖状、青海省脱贫攻坚先进单位、青海企业50强、青海省安全生产先进企业等荣誉称号。涌现出以全国劳动模范、中国石油好干部尚丽群，党的十九大代表、全国劳动模范才仁吉藏，全国劳动模范、集团公司特等劳动模范孙玲玲，全国最美家庭、感动青海人物、省五一劳动奖章获得者、集团公司劳动模范颜世秀，中央企业劳动模范、全国最美青工薛林娜等为代表的一大批先进典型。 目前，公司机关设9个职能部门，下设8个地市公司，2个直属机构，在册员工1700余人、运营加油站330座，直属油库4座、总库容21万立方米。公司连续多年获得青海省上缴税收贡献大户，切实履行了经济、政治和社会三大责任。
招聘人数: 2 专业要求: 工程管理,项目管理,土木工程,工程造价,工程审计,机械工程,电气工程及其自动化,电气工程,电气自动化技术 备注: 工程方向1人，设备方向1人 【启事】青海销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 执行中国石油天然气集团有限公司统一薪酬福利制度。 （一）发布招聘信息 9月初，在中国石油高校毕业生招聘平台发布招聘公告，公开岗位需求。 （二）招聘平台报名 应聘毕业生登录中国石油高校毕业生招聘平台注册，在线填写简历、上传学习成绩单、外语成绩证明、获奖证书等附件，申请应聘岗位。 （三）资格审核 对投递简历的毕业生进行资格审查和筛选。 （四）组织通用能力考试 开展通用能力考试。 （五）公布入围名单 依据通用能力考试成绩，在中国石油高校毕业生招聘平台发布面试邀请，公示期为5天。 （六）面试考核 组织AI面试和基础信息测评，采取“线上+线下”的形式开展面试。具体面试时间、面试方式以面试邀请为准。 （七）协议签订、公示 安排拟录用人员签订就业协议书及信息真实性承诺书，拟录用人员与递补人选同步公示，公示期为5天。 （九）信息提报及入职注册 2027年8月完成毕业生入职报到。 中国石油青海销售公司成立于1954年，承担着保障青海省汽、柴、煤、润等成品油稳定供应的责任，是青海省成品油流通领域的主渠道，为满足地方成品油需求和促进地方经济发展提供了有力的能源支撑。自1998年上划集团公司以来，经营规模不断扩大、综合实力和竞争能力明显增强，企业品牌形象和社会影响力不断提升，整体呈现出经营销售健康发展、投资建设稳健规范、安全环保不断加强、组织管理有序推进、基础管理逐步夯实的良好态势。公司先后荣获全国抗震救灾英雄集体、中央企业先进基层党组织、全国五一劳动奖状、青海省脱贫攻坚先进单位、青海企业50强、青海省安全生产先进企业等荣誉称号。涌现出以全国劳动模范、中国石油好干部尚丽群，党的十九大代表、全国劳动模范才仁吉藏，全国劳动模范、集团公司特等劳动模范孙玲玲，全国最美家庭、感动青海人物、省五一劳动奖章获得者、集团公司劳动模范颜世秀，中央企业劳动模范、全国最美青工薛林娜等为代表的一大批先进典型。 目前，公司机关设9个职能部门，下设8个地市公司，2个直属机构，在册员工1700余人、运营加油站330座，直属油库4座、总库容21万立方米。公司连续多年获得青海省上缴税收贡献大户，切实履行了经济、政治和社会三大责任。
招聘人数: 7 专业要求: 市场营销,电子商务,零售业管理,经济学,经济统计学,财务管理,金融学,会计学,统计学,审计学,税收学 备注: 市场营销方向6人，财务管理方向1人 【启事】青海销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 执行中国石油天然气集团有限公司统一薪酬福利制度。 （一）发布招聘信息 9月初，在中国石油高校毕业生招聘平台发布招聘公告，公开岗位需求。 （二）招聘平台报名 应聘毕业生登录中国石油高校毕业生招聘平台注册，在线填写简历、上传学习成绩单、外语成绩证明、获奖证书等附件，申请应聘岗位。 （三）资格审核 对投递简历的毕业生进行资格审查和筛选。 （四）组织通用能力考试 开展通用能力考试。 （五）公布入围名单 依据通用能力考试成绩，在中国石油高校毕业生招聘平台发布面试邀请，公示期为5天。 （六）面试考核 组织AI面试和基础信息测评，采取“线上+线下”的形式开展面试。具体面试时间、面试方式以面试邀请为准。 （七）协议签订、公示 安排拟录用人员签订就业协议书及信息真实性承诺书，拟录用人员与递补人选同步公示，公示期为5天。 （九）信息提报及入职注册 2027年8月完成毕业生入职报到。 中国石油青海销售公司成立于1954年，承担着保障青海省汽、柴、煤、润等成品油稳定供应的责任，是青海省成品油流通领域的主渠道，为满足地方成品油需求和促进地方经济发展提供了有力的能源支撑。自1998年上划集团公司以来，经营规模不断扩大、综合实力和竞争能力明显增强，企业品牌形象和社会影响力不断提升，整体呈现出经营销售健康发展、投资建设稳健规范、安全环保不断加强、组织管理有序推进、基础管理逐步夯实的良好态势。公司先后荣获全国抗震救灾英雄集体、中央企业先进基层党组织、全国五一劳动奖状、青海省脱贫攻坚先进单位、青海企业50强、青海省安全生产先进企业等荣誉称号。涌现出以全国劳动模范、中国石油好干部尚丽群，党的十九大代表、全国劳动模范才仁吉藏，全国劳动模范、集团公司特等劳动模范孙玲玲，全国最美家庭、感动青海人物、省五一劳动奖章获得者、集团公司劳动模范颜世秀，中央企业劳动模范、全国最美青工薛林娜等为代表的一大批先进典型。 目前，公司机关设9个职能部门，下设8个地市公司，2个直属机构，在册员工1700余人、运营加油站330座，直属油库4座、总库容21万立方米。公司连续多年获得青海省上缴税收贡献大户，切实履行了经济、政治和社会三大责任。
招聘人数: 1 专业要求: 汉语言文学,马克思主义理论,马克思主义哲学,新闻学,新闻与传播,应用中文 备注: 中共党员优先。 【启事】甘肃销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 执行中国石油天然气集团有限公司统一薪酬制度。 （一）发布招聘信息 集团公司高校毕业生招聘平台发布招聘公告，公开岗位需求。 （二）招聘平台报名 应聘毕业生登录集团公司高校毕业生招聘网站注册，在线填写简历、上传学习成绩单、外语成绩证明、获奖证书等附件，申请应聘岗位。 （三）资格初审 10月19日前，对投递简历的毕业生进行资格审查和筛选。 （四）通用能力考试 11月上旬，资格审核通过人员参加集团公司统一组织的通用能力考试。 （五）公布入围名单 考试结束后10个工作日内，按照通用能力考试成绩确定入围名单并在招聘平台公示。 （六）AI面试、基础信息测评 11月中上旬，组织入围毕业生参加AI面试和基础信息测评。 （七）面试考核 11月下旬，组织开展现场集中面试和专业能力评估，同步开展背景调查，具体面试时间、面试方式以面试邀请为准。 （八）公示拟录用名单及递补名单 12月31日前，根据面试结果，综合研究确定拟录用及递补人员名单。组织拟录用人员签订就业协议书及信息真实性承诺书，并对拟录用人员及递补人员公示。 （九）入职注册及培训 2027年8月31日前，进行入职体检、培训，合格后正式办理入职手续。 中国石油天然气股份有限公司甘肃销售分公司成立于1953年12月，1985年成为独立承担成品油流通业务的大型骨干企业，1995年跨入甘肃省50家最大商贸流通企业行列，1998年国家对石油、石化企业实施战略重组时，整体划入中国石油天然气集团公司，1999年内部重组，2000年改制，2015年企业规格从二类A级迈入一类。公司业务范围涵盖汽油、柴油、天然气、润滑油及食品、烟酒、地方特产等非油商品的批发、零售业务，承担着甘肃省工农业生产和人民群众生产、生活用油供应任务，是省内销售网络完善、配套功能齐全、形象标识统一的综合能源服务商，承担着重要的政治、经济、社会责任。公司设9个职能部门、2个直属机构、16个分公司、8个控参股公司，16座油库，千余座资产型加油站，用工7800余人。公司经过70余年的艰苦奋斗，形成了“埋头苦干、能打硬仗、敢于突破、勇争一流”的甘销精神；建设了辐射全省城乡、贯通东西南北、服务千家万户的网格化能源“大动脉”；建立了以QHSE体系、内控体系和党群工作体系等为支撑，涵盖经营销售、基础管理等具有甘肃销售特色的管理体系；培育了一支素质优良、作风过硬、纪律严明、能征善战的员工队伍。企业市场竞争力、价值创造力、社会影响力日益增强，曾被国家人事部、国资委授予“中央企业先进集体”，两次荣获“甘肃省优秀企业”。先后获得“省级文明单位”等十六项省部级以上荣誉称号，位列甘肃省特大型国企第六位和“纳税十强企业”行列。2023年，被集团公司确立为“对标世界一流价值创造标杆企业”。
招聘人数: 1 专业要求: 法学,经济法学,民商法学,诉讼法学 【启事】甘肃销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 执行中国石油天然气集团有限公司统一薪酬制度。 （一）发布招聘信息 集团公司高校毕业生招聘平台发布招聘公告，公开岗位需求。 （二）招聘平台报名 应聘毕业生登录集团公司高校毕业生招聘网站注册，在线填写简历、上传学习成绩单、外语成绩证明、获奖证书等附件，申请应聘岗位。 （三）资格初审 10月19日前，对投递简历的毕业生进行资格审查和筛选。 （四）通用能力考试 11月上旬，资格审核通过人员参加集团公司统一组织的通用能力考试。 （五）公布入围名单 考试结束后10个工作日内，按照通用能力考试成绩确定入围名单并在招聘平台公示。 （六）AI面试、基础信息测评 11月中上旬，组织入围毕业生参加AI面试和基础信息测评。 （七）面试考核 11月下旬，组织开展现场集中面试和专业能力评估，同步开展背景调查，具体面试时间、面试方式以面试邀请为准。 （八）公示拟录用名单及递补名单 12月31日前，根据面试结果，综合研究确定拟录用及递补人员名单。组织拟录用人员签订就业协议书及信息真实性承诺书，并对拟录用人员及递补人员公示。 （九）入职注册及培训 2027年8月31日前，进行入职体检、培训，合格后正式办理入职手续。 中国石油天然气股份有限公司甘肃销售分公司成立于1953年12月，1985年成为独立承担成品油流通业务的大型骨干企业，1995年跨入甘肃省50家最大商贸流通企业行列，1998年国家对石油、石化企业实施战略重组时，整体划入中国石油天然气集团公司，1999年内部重组，2000年改制，2015年企业规格从二类A级迈入一类。公司业务范围涵盖汽油、柴油、天然气、润滑油及食品、烟酒、地方特产等非油商品的批发、零售业务，承担着甘肃省工农业生产和人民群众生产、生活用油供应任务，是省内销售网络完善、配套功能齐全、形象标识统一的综合能源服务商，承担着重要的政治、经济、社会责任。公司设9个职能部门、2个直属机构、16个分公司、8个控参股公司，16座油库，千余座资产型加油站，用工7800余人。公司经过70余年的艰苦奋斗，形成了“埋头苦干、能打硬仗、敢于突破、勇争一流”的甘销精神；建设了辐射全省城乡、贯通东西南北、服务千家万户的网格化能源“大动脉”；建立了以QHSE体系、内控体系和党群工作体系等为支撑，涵盖经营销售、基础管理等具有甘肃销售特色的管理体系；培育了一支素质优良、作风过硬、纪律严明、能征善战的员工队伍。企业市场竞争力、价值创造力、社会影响力日益增强，曾被国家人事部、国资委授予“中央企业先进集体”，两次荣获“甘肃省优秀企业”。先后获得“省级文明单位”等十六项省部级以上荣誉称号，位列甘肃省特大型国企第六位和“纳税十强企业”行列。2023年，被集团公司确立为“对标世界一流价值创造标杆企业”。
招聘人数: 4 专业要求: 电气工程及其自动化,电气工程,电力系统及其自动化,新能源科学与工程,清洁能源技术,氢能科学与工程,储能科学与工程,能源与环保,建筑环境与能源应用工程,能源经济,能源与环境系统工程,应用化学,能源化学,化学工程 【启事】甘肃销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 执行中国石油天然气集团有限公司统一薪酬制度。 （一）发布招聘信息 集团公司高校毕业生招聘平台发布招聘公告，公开岗位需求。 （二）招聘平台报名 应聘毕业生登录集团公司高校毕业生招聘网站注册，在线填写简历、上传学习成绩单、外语成绩证明、获奖证书等附件，申请应聘岗位。 （三）资格初审 10月19日前，对投递简历的毕业生进行资格审查和筛选。 （四）通用能力考试 11月上旬，资格审核通过人员参加集团公司统一组织的通用能力考试。 （五）公布入围名单 考试结束后10个工作日内，按照通用能力考试成绩确定入围名单并在招聘平台公示。 （六）AI面试、基础信息测评 11月中上旬，组织入围毕业生参加AI面试和基础信息测评。 （七）面试考核 11月下旬，组织开展现场集中面试和专业能力评估，同步开展背景调查，具体面试时间、面试方式以面试邀请为准。 （八）公示拟录用名单及递补名单 12月31日前，根据面试结果，综合研究确定拟录用及递补人员名单。组织拟录用人员签订就业协议书及信息真实性承诺书，并对拟录用人员及递补人员公示。 （九）入职注册及培训 2027年8月31日前，进行入职体检、培训，合格后正式办理入职手续。 中国石油天然气股份有限公司甘肃销售分公司成立于1953年12月，1985年成为独立承担成品油流通业务的大型骨干企业，1995年跨入甘肃省50家最大商贸流通企业行列，1998年国家对石油、石化企业实施战略重组时，整体划入中国石油天然气集团公司，1999年内部重组，2000年改制，2015年企业规格从二类A级迈入一类。公司业务范围涵盖汽油、柴油、天然气、润滑油及食品、烟酒、地方特产等非油商品的批发、零售业务，承担着甘肃省工农业生产和人民群众生产、生活用油供应任务，是省内销售网络完善、配套功能齐全、形象标识统一的综合能源服务商，承担着重要的政治、经济、社会责任。公司设9个职能部门、2个直属机构、16个分公司、8个控参股公司，16座油库，千余座资产型加油站，用工7800余人。公司经过70余年的艰苦奋斗，形成了“埋头苦干、能打硬仗、敢于突破、勇争一流”的甘销精神；建设了辐射全省城乡、贯通东西南北、服务千家万户的网格化能源“大动脉”；建立了以QHSE体系、内控体系和党群工作体系等为支撑，涵盖经营销售、基础管理等具有甘肃销售特色的管理体系；培育了一支素质优良、作风过硬、纪律严明、能征善战的员工队伍。企业市场竞争力、价值创造力、社会影响力日益增强，曾被国家人事部、国资委授予“中央企业先进集体”，两次荣获“甘肃省优秀企业”。先后获得“省级文明单位”等十六项省部级以上荣誉称号，位列甘肃省特大型国企第六位和“纳税十强企业”行列。2023年，被集团公司确立为“对标世界一流价值创造标杆企业”。
招聘人数: 4 专业要求: 计算机科学与技术,数据科学与大数据技术,网络工程,计算机应用技术,电子信息工程,信息工程,信息与计算科学,大数据管理与应用,数学与应用数学,计算机信息管理,信息管理与信息系统,数据计算及应用,统计学,应用统计学 【启事】甘肃销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 执行中国石油天然气集团有限公司统一薪酬制度。 （一）发布招聘信息 集团公司高校毕业生招聘平台发布招聘公告，公开岗位需求。 （二）招聘平台报名 应聘毕业生登录集团公司高校毕业生招聘网站注册，在线填写简历、上传学习成绩单、外语成绩证明、获奖证书等附件，申请应聘岗位。 （三）资格初审 10月19日前，对投递简历的毕业生进行资格审查和筛选。 （四）通用能力考试 11月上旬，资格审核通过人员参加集团公司统一组织的通用能力考试。 （五）公布入围名单 考试结束后10个工作日内，按照通用能力考试成绩确定入围名单并在招聘平台公示。 （六）AI面试、基础信息测评 11月中上旬，组织入围毕业生参加AI面试和基础信息测评。 （七）面试考核 11月下旬，组织开展现场集中面试和专业能力评估，同步开展背景调查，具体面试时间、面试方式以面试邀请为准。 （八）公示拟录用名单及递补名单 12月31日前，根据面试结果，综合研究确定拟录用及递补人员名单。组织拟录用人员签订就业协议书及信息真实性承诺书，并对拟录用人员及递补人员公示。 （九）入职注册及培训 2027年8月31日前，进行入职体检、培训，合格后正式办理入职手续。 中国石油天然气股份有限公司甘肃销售分公司成立于1953年12月，1985年成为独立承担成品油流通业务的大型骨干企业，1995年跨入甘肃省50家最大商贸流通企业行列，1998年国家对石油、石化企业实施战略重组时，整体划入中国石油天然气集团公司，1999年内部重组，2000年改制，2015年企业规格从二类A级迈入一类。公司业务范围涵盖汽油、柴油、天然气、润滑油及食品、烟酒、地方特产等非油商品的批发、零售业务，承担着甘肃省工农业生产和人民群众生产、生活用油供应任务，是省内销售网络完善、配套功能齐全、形象标识统一的综合能源服务商，承担着重要的政治、经济、社会责任。公司设9个职能部门、2个直属机构、16个分公司、8个控参股公司，16座油库，千余座资产型加油站，用工7800余人。公司经过70余年的艰苦奋斗，形成了“埋头苦干、能打硬仗、敢于突破、勇争一流”的甘销精神；建设了辐射全省城乡、贯通东西南北、服务千家万户的网格化能源“大动脉”；建立了以QHSE体系、内控体系和党群工作体系等为支撑，涵盖经营销售、基础管理等具有甘肃销售特色的管理体系；培育了一支素质优良、作风过硬、纪律严明、能征善战的员工队伍。企业市场竞争力、价值创造力、社会影响力日益增强，曾被国家人事部、国资委授予“中央企业先进集体”，两次荣获“甘肃省优秀企业”。先后获得“省级文明单位”等十六项省部级以上荣誉称号，位列甘肃省特大型国企第六位和“纳税十强企业”行列。2023年，被集团公司确立为“对标世界一流价值创造标杆企业”。
