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1.负责主持公司重大船舶装备技术科研课题； 2.负责解决公司船舶装备技术方面重大疑难问题； 3.负责制定公司船舶装备重大技改方案； 4.负责为公司船舶装备技术领域内科研课题的策划、实施、验收，提供技术支持； 5.负责协助公司分管领导，制定公司船舶装备发展规划； 6.负责协助公司分管领导，组织解决船舶装备技术攻关； 7.完成领导交办的其他工作。
1.负责综合能源设计工作； 2.负责领导交办的其他工作。
招聘计划：中国建设银行海南省分行2026年度消防安全岗社会招聘 负责全省建行消防制度建设、消防安全管理、消防工程建设、消防系统维护保养管理、消防知识和技能培训等工作。
Job Description • Handle licensing-related matters, enquiries, regulatory filings and reporting as required by the regulators and other stakeholders as necessary • Assist in the preparation of internal and external reports in Chinese and English • Assist in reviewing and monitoring internal policies and procedures to ensure compliance with regulatory requirements • Assist in setting up necessary compliance policies and procedures • Disseminate compliance-related information and publications to all relevant staff or departments • Assist in liaising with regulators on compliance matters and regulatory enquiries/examinations • Coordinate with compliance teams in the CICC Hong Kong office and other overseas subsidiaries to collect information and report to CICC mainland headquarters • Perform ad-hoc research on laws and regulations • Prepare compliance reports and presentations to business and compliance management • Assist in ad-hoc projects
主要职责： （1）根据客服和客户提供的托书，准确将订舱信息录入系统；并按照客户订舱计划向船公司/船代发送订舱报文。 （2）负责跟踪及反馈订舱进程；审核和递交特殊品名资料、保函；及时反馈放舱放箱异常情况；提供箱单和条码；负责发送预配舱单数据；及时处理货物进港、换船、报关、出运、滞箱等各环节的突发事件。 （3）关注船舶动态，及时向客服或客户反馈码头开港、进箱截止信息。 （4）与客服及单证保持紧密沟通。
1.定期联系和拜访客户、做好询价回复和报价工作，了解客户需求。 2.协助业务员为客户提供外贸进出口业务、国际货运、商检报关等方面的咨询工作。 3.根据客户委托，协调各业务环节，合理安排订舱、商检、报关、拖车、货进仓等货物出运事宜，并及时反馈节点信息给客户。 4.妥善处理出运过程中的各类异常情况和突发事件。 5.负责纠纷、紧急事件的处理。 6.上级交办的其他相关工作。
一、公司介绍 中国深圳外轮代理有限公司（简称“深圳外代”）成立于1992年，是深圳***家从事国际船舶代理业务的龙头企业，专业水准和市场声誉被业界所公认。业务范围涵盖船舶代理、货运代理、进出口报关、保税仓储、供应链管理、项目物流、邮轮服务、物流应用软件开发及信息服务等多个领域，服务网络覆盖国内30多个城市和口岸，海外代理近200家，公司秉承“专家型代理，人性化服务”的理念，竭诚为客户提供“准确、文明、及时、周到”的服务，荣获“深圳市交通系统先进集体”、“深圳市物流和货运诚信企业”、“中国货运业大奖***船代公司华南区综合类优秀奖”、“马士基中国区***船代服务商”、“深圳市重点物流企业”、“南山区绿色通道企业”、“WCA2016年度亚洲***合作伙伴奖”。 二、工作职责 1.为靠深圳港的国际航行船舶办理出入境手续。跟踪船舶靠离泊及在港作业动态，合理安排相关事宜，协调处理现场事务，并向公司及委托方汇报相关动态； 2.上下船船员、工程师的邀请函及签证申请、手续办理、交通及食宿安排； 3.临时登轮人员的登轮证办理； 4.船长借支的送船； 5.船用备件的海关申报、运输、送船； 6.突发事宜的现场协调、书面动态汇报； 7.委托方要求协助的其他事宜的处理。
1.在研或维护状态的医疗器械C#软件组件的开发和迭代。 2.在质量体系要求下，开展软件的设计、编码、测试、集成、问题解决及文档化工作。 3.协同团队其它成员，针对某一关键技术问题开展调研及快速实验。 4.参与对其他软件工程师的代码评审和必要的验证性测试工作。 5.参与系统架构的设计、优化及开发流程改进等工作。
1.支部党建与党务工作。负责项目部党支部的日常建设、党员教育与管理。落实党的政策宣传、组织生活、“三会一课”及主题党日活动。开展党风廉政建设工作，配合上级党组织完成相关任务。 2.项目文化与职工队伍建设。牵头推进项目文化建设，塑造团队价值观与精神风貌。加强职工思想引导与关怀，提升团队凝聚力与归属感。 3.文明工地建设。组织推动文明施工标准化管理，营造规范、安全、有序的工地环境。协调开展工地形象宣传与现场文化氛围布置。 4.工会建家与职工权益保障。负责项目部工会组织建设，开展“职工之家”创建与服务。组织职工文体活动，落实职工福利、慰问与权益维护工作。 5.职工培训与劳动竞赛。制定并实施职工培训计划，提升业务技能与综合素质。策划开展劳动竞赛、技能比武等活动，激发职工积极性。 6.后勤保障与综合管理。统筹项目部后勤服务（食宿、卫生等），保障日常工作生活秩序。负责办公资产、公共环境及基础事务的协调管理。 7.综合协调与督查落实。对接上级部门，协调内部资源，督促相关制度与工作的落地执行。 8.完成领导交办的其他综合管理任务。
1.按照公司内部审计计划及审计任务安排，组织实施审计项目，能独立完成审计相关工作，编制审计通知、审计方案和审计底稿，撰写审计报告，并向内部审计负责人汇报； 2.根据审计决定，针对审计发现问题和内控管理缺陷的整改落实情况进行跟踪和监督，结合公司相关制度对审计整改质效做出评价； 3.协同巡视、法务、合规等职能部门人员，完善公司内部合规体系建设； 4.对公司重大经济活动进行监督检查，配合相关部门为公司经营、管理决策提供可靠信息和建设性意见； 5.公司安排的其它内部审计工作。
（一）市场开发与政策研究 1.负责收集、研究分析国家及所属区域投资政策、行业报告与市场形势，制定并落实执行区域市场开发计划。 2.负责统筹区域市场信息获取、筛选、汇总与报送，对有价值信息进行跟踪反馈，统筹策划项目、组织商务谈判并推动落地。 3.统筹重点项目的分析论证、可行性研究、跟踪开发方案策划，参与项目前期工作，提出市场开发与组织实施的专业建议方案，推动投资与市场目标协同落地。 4.配合中交集团总部、中交长江建设区域中心在区域内开展市场开发、经营管理等相关工作，提供必要支持。 （二）高端对接与资源整合 1.统筹组织重大项目策划，制定高端对接计划及方案，统筹区域高端对接活动，推动高端对接成果、战略合作协议成果的转化与落地。 2.牵头对接外部投资机构、金融单位、政府部门及相关合作方，整合投资与市场资源，协助搭建并维护区域市场开发网络体系。 （三）团队建设与经营秩序管理 负责区域营销业务团队的搭建、人才培养、绩效考核及日常管理。 （四）客户关系与品牌维护 1.统筹完成区域地方政府和重要业主（客户）单位的客户关系管理，拓展并维护客户资源。 2.统筹跟踪区域重大项目实施情况，落实区域品牌管理工作，维护公司在区域内的信誉与形象。 （五）其他工作 完成领导交办的其他相关工作。
投资机会筛选，对项目目投资机会的初步分析、筛选、提出投资建议；投资项目立项，组织开展项目立项申报相关材料的编制，开展报批工作；投资项目决策，组织开展国别、电力市场、技术、经济、法律法规等尽调，开展财务评价、评估/估值工作；投资项目股权架构、资债比结构规划以及涉及的平台公司规划、设立工作；组织项目商务谈判，商签特许经营协议、PPA协议、股东协议、投资协议等合同协议；办理各部委的汇报及备案、核准等审批报备工作；完成部门交办的其他工作。
负责开展工程承包业务和投资业务所需出口买方信贷、卖方信贷、两优贷款、项目融资等专项融资相关工作；负责投资项目及专项融资担保方案的拟定，报批及实施工作，建立有关台账；办理专项融资相关出口信用保险的投保和保后管理相关工作；完成部门交办的其他工作。
1.招聘与配置支持：发布职位、筛选简历、安排面试及背景调查，维护招聘渠道，支持各部门人员配置需求。 2.报表与数据管理：定期编制人事报表（如人员结构、流动率分析），为管理层提供数据支持。 3.人事制度执行与优化：协助优化完善人力资源规章制度及人事管理流程 4.员工档案管理：员工档案的收集、整理、归档及保管，保障档案完整性和保密性，配合各类人事核查工作 5.各类体系管理：涉及人力资源的相关体系及人力资源供应商管理 6.完成交办的其他人力资源相关工作。
（一）市场开发与政策研究 1.负责收集、研究分析国家及所属区域投资政策、行业报告与市场形势，落实区域市场开发计划。 2.负责区域市场信息获取、筛选、汇总与报送，对有价值信息进行跟踪反馈，协助策划项目、组织商务谈判并推动落地。 3.参与重点项目的分析论证、可行性研究、跟踪开发方案策划，参与项目前期工作，提出市场开发与组织实施的专业建议方案，推动投资与市场目标协同落地。 4.配合中交集团总部、中交长江建设区域中心在区域内开展市场开发、经营管理等相关工作，提供必要支持。 （二）高端对接与资源整合 1.协助组织重大项目策划，制定高端对接计划及方案，协助参与区域高端对接活动，推动高端对接成果、战略合作协议成果的转化与落地。 2.协助对接外部投资机构、金融单位、政府部门及相关合作方，整合投资与市场资源，协助搭建并维护区域市场开发网络体系。 （三）客户关系与品牌维护 1.协助完成区域地方政府和重要业主（客户）单位的客户关系管理，拓展并维护客户资源。 2.跟踪区域重大项目实施情况，协助落实区域品牌管理工作，维护公司在区域内的信誉与形象。 （四）其他工作 完成领导交办的其他相关工作。
1.负责开展行业研究，开展细分赛道的分析论证； 2.负责研究绿色能源产业布局方向，制定产业发展策略； 3.负责收集与跟踪绿色能源领域发展机会，开展产业化可行性评判，制定孵化培育方案； 4.负责内外部相关市场开发或企业对接，发掘业务机会； 5.协同所属子企业共同开展项目开发、实施与管理； 6.负责领导交办的其他工作。
1.负责起重设备结构及机构设计、厂房钢结构设计等工作。 2.执行或处理相关产品的技术支持和技术问题。 3.执行相关的标准化工作和管理标准化任务。 4.完成上级领导交办的其他工作。
