人才管理岗(J30865)
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岗位职责
1.组织开展人才梯队建设；
2.参与人才培养方案与发展规划编制；
3.协助职称评聘、会议组织、人才盘点、人员招聘等工作。
4.负责完成交办的其他事务。
任职要求
1.政治立场坚定，身心健康，无违法犯罪行为；
2.热爱核科技事业，认同中核集团和原子能院文化理念，中共党员优先；
3.具备能够胜任岗位的心理素质及身体条件；
4.积极进取，具有扎实的专业基础知识，较强的沟通协作能力，良好的综合素质；
5.硕士及以上学历，管理类、经济类、法学类、教育学类、管理科学与工程类、社会学类等综合类专业及理工类专业。