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招聘人数: 2 专业要求: 大数据管理与应用,数学与应用数学,统计学,能源与环保,应用统计学,应用数学,数据科学与大数据技术,经济学,金融学,人工智能,软件工程,新能源科学与工程,市场营销,智能科学与技术 【启事】江苏销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油集团公司统一薪酬制度执行。 1.招聘平台报名； 2.资格初审； 3.通用能力考试； 4.公示入围名单； 5.AI面试、基础信息测评； 6.人才测评、专业测试、背景调查和面试 7.确定拟录用及递补人员名单； 8.签订就业协议和信息真实性承诺书； 9.公示录用及递补人员名单； 10.办理入职注册手续； 11.新入职员工培训。 中国石油江苏销售分公司（以下简称公司）隶属于中国石油天然气股份有限公司，主要负责江苏地区成品油（气）销售、非油品业务和新能源业务。公司总部设在南京市，公司下设9个部门，2个直属机构和13家地市公司，有油库12座、加油站700余座，用工总量5000余人，年销售成品油450余万吨，资产规模超过100亿元，综合能力稳居集团公司销售企业前列，是中国石油一级一类企业。公司实施人才强企战略，推进人才强企工程，构建完善“生聚理用”人才发展机制，启动以“战略储备接替人才、加快引进紧缺人才”为目标的人才引进计划，因企业发展需要，特面向广大高校毕业生招聘英才，我们热忱欢迎您的加盟！
招聘人数: 2 专业要求: 汉语言,汉语言文字学,汉语言文学,网络与新媒体,新闻学,新闻与传播,语言学及应用语言学,中国语言与文化,传播学,应用中文,法学,应用语言学 【启事】西藏销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 执行中国石油天然气集团有限公司薪酬福利待遇相关管理规定。 （一）招聘平台报名 毕业生在中国石油毕业生招聘平台投递简历。 （二）简历审核 公司对投递简历及毕业生资格条件进行审核。 （三）通用能力考试 符合招聘条件的毕业生参加中国石油通用能力考试。 （四）AI面试和基础信息测评 组织免考和通过通用能力考试的毕业生参加AI面试和基础信息测评。 （五）组织面试 组织通过AI面试和基础信息测评的人员进行面试。 （六）拟录用审批 面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单，按照有关程序进行审批。审批通过后，签订就业协议，按程序公示。 （七）录用审查 对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册. 中国石油天然气股份有限公司西藏销售分公司（以下简称公司）成立于1962年1月，是中国石油天然气集团公司在藏分支机构，主营西藏地区成品油、天然气、充换电、新能源及非油商品等业务。公司成立64年来，在党中央、自治区党委政府及集团党组的坚强领导下，公司历任班子与全体员工接续奋斗，党的建设持续加强，队伍团结稳定，安全环保态势平稳，精益管理与经营指标不断向好，企地融合持续深化，高质量发展动能强劲。 公司下辖8个机关部门、2个直属机构，7个地市分公司和10个合资公司。运营7座油库，总库容17万立方米。运营203座加油站，实现全区74个县（区）全覆盖。年纯枪量突破百万吨，年销售收入突破百亿元以上，连续13年保持集团公司A级企业评价，2次荣获“自治区民族团结进步模范集体”荣誉称号，4次荣获“自治区强基惠民先进单位”荣誉称号，9次荣获“自治区安全生产先进单位”荣誉称号，21次荣获“自治区纳税A级信用单位”荣誉称号，多次荣获“自治区扶贫示范单位”荣誉称号。
招聘人数: 2 专业要求: 新能源科学与工程,能源与动力工程,新能源材料与器件,能源与环境系统工程,能源与环保,智能电网信息工程,电气工程及其自动化,电气工程与智能控制,化学工程,清洁能源技术,电气工程,电气自动化技术,光电信息材料与器件,材料智能技术,电厂设备运行与维护,机电一体化技术,系统分析与集成,机电设备维修与管理,数控设备应用与维护,智慧能源工程 【启事】西藏销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 执行中国石油天然气集团有限公司薪酬福利待遇相关管理规定。 （一）招聘平台报名 毕业生在中国石油毕业生招聘平台投递简历。 （二）简历审核 公司对投递简历及毕业生资格条件进行审核。 （三）通用能力考试 符合招聘条件的毕业生参加中国石油通用能力考试。 （四）AI面试和基础信息测评 组织免考和通过通用能力考试的毕业生参加AI面试和基础信息测评。 （五）组织面试 组织通过AI面试和基础信息测评的人员进行面试。 （六）拟录用审批 面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单，按照有关程序进行审批。审批通过后，签订就业协议，按程序公示。 （七）录用审查 对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册. 中国石油天然气股份有限公司西藏销售分公司（以下简称公司）成立于1962年1月，是中国石油天然气集团公司在藏分支机构，主营西藏地区成品油、天然气、充换电、新能源及非油商品等业务。公司成立64年来，在党中央、自治区党委政府及集团党组的坚强领导下，公司历任班子与全体员工接续奋斗，党的建设持续加强，队伍团结稳定，安全环保态势平稳，精益管理与经营指标不断向好，企地融合持续深化，高质量发展动能强劲。 公司下辖8个机关部门、2个直属机构，7个地市分公司和10个合资公司。运营7座油库，总库容17万立方米。运营203座加油站，实现全区74个县（区）全覆盖。年纯枪量突破百万吨，年销售收入突破百亿元以上，连续13年保持集团公司A级企业评价，2次荣获“自治区民族团结进步模范集体”荣誉称号，4次荣获“自治区强基惠民先进单位”荣誉称号，9次荣获“自治区安全生产先进单位”荣誉称号，21次荣获“自治区纳税A级信用单位”荣誉称号，多次荣获“自治区扶贫示范单位”荣誉称号。
招聘人数: 2 专业要求: 计算机科学与技术,电子信息工程,电子科学与技术,信息工程,电子信息科学与技术,人工智能,网络工程,信息安全,智能科学与技术,数据科学与大数据技术,网络空间安全,自动化,电气工程与智能控制,电气工程及其自动化,智能电网信息工程,电气自动化技术,系统分析与集成,机电设备维修与管理,数控设备应用与维护,智慧能源工程 【启事】西藏销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 执行中国石油天然气集团有限公司薪酬福利待遇相关管理规定。 （一）招聘平台报名 毕业生在中国石油毕业生招聘平台投递简历。 （二）简历审核 公司对投递简历及毕业生资格条件进行审核。 （三）通用能力考试 符合招聘条件的毕业生参加中国石油通用能力考试。 （四）AI面试和基础信息测评 组织免考和通过通用能力考试的毕业生参加AI面试和基础信息测评。 （五）组织面试 组织通过AI面试和基础信息测评的人员进行面试。 （六）拟录用审批 面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单，按照有关程序进行审批。审批通过后，签订就业协议，按程序公示。 （七）录用审查 对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册. 中国石油天然气股份有限公司西藏销售分公司（以下简称公司）成立于1962年1月，是中国石油天然气集团公司在藏分支机构，主营西藏地区成品油、天然气、充换电、新能源及非油商品等业务。公司成立64年来，在党中央、自治区党委政府及集团党组的坚强领导下，公司历任班子与全体员工接续奋斗，党的建设持续加强，队伍团结稳定，安全环保态势平稳，精益管理与经营指标不断向好，企地融合持续深化，高质量发展动能强劲。 公司下辖8个机关部门、2个直属机构，7个地市分公司和10个合资公司。运营7座油库，总库容17万立方米。运营203座加油站，实现全区74个县（区）全覆盖。年纯枪量突破百万吨，年销售收入突破百亿元以上，连续13年保持集团公司A级企业评价，2次荣获“自治区民族团结进步模范集体”荣誉称号，4次荣获“自治区强基惠民先进单位”荣誉称号，9次荣获“自治区安全生产先进单位”荣誉称号，21次荣获“自治区纳税A级信用单位”荣誉称号，多次荣获“自治区扶贫示范单位”荣誉称号。
招聘人数: 6 专业要求: 安全工程,环境科学与工程,环境工程,安全技术及工程,环境科学,安全技术管理,应急技术与管理,化工安全工程,能源与环境系统工程,能源化学工程,化学工程,石油化工生产技术,石油工程,石油与天然气工程,化学,化学工程与工艺,能源化学,油气储运工程,储能科学与工程,安全生产监管 【启事】西藏销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 执行中国石油天然气集团有限公司薪酬福利待遇相关管理规定。 （一）招聘平台报名 毕业生在中国石油毕业生招聘平台投递简历。 （二）简历审核 公司对投递简历及毕业生资格条件进行审核。 （三）通用能力考试 符合招聘条件的毕业生参加中国石油通用能力考试。 （四）AI面试和基础信息测评 组织免考和通过通用能力考试的毕业生参加AI面试和基础信息测评。 （五）组织面试 组织通过AI面试和基础信息测评的人员进行面试。 （六）拟录用审批 面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单，按照有关程序进行审批。审批通过后，签订就业协议，按程序公示。 （七）录用审查 对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册. 中国石油天然气股份有限公司西藏销售分公司（以下简称公司）成立于1962年1月，是中国石油天然气集团公司在藏分支机构，主营西藏地区成品油、天然气、充换电、新能源及非油商品等业务。公司成立64年来，在党中央、自治区党委政府及集团党组的坚强领导下，公司历任班子与全体员工接续奋斗，党的建设持续加强，队伍团结稳定，安全环保态势平稳，精益管理与经营指标不断向好，企地融合持续深化，高质量发展动能强劲。 公司下辖8个机关部门、2个直属机构，7个地市分公司和10个合资公司。运营7座油库，总库容17万立方米。运营203座加油站，实现全区74个县（区）全覆盖。年纯枪量突破百万吨，年销售收入突破百亿元以上，连续13年保持集团公司A级企业评价，2次荣获“自治区民族团结进步模范集体”荣誉称号，4次荣获“自治区强基惠民先进单位”荣誉称号，9次荣获“自治区安全生产先进单位”荣誉称号，21次荣获“自治区纳税A级信用单位”荣誉称号，多次荣获“自治区扶贫示范单位”荣誉称号。
招聘人数: 1 专业要求: 会计学,财务管理,税务,税收学,财政学,资产评估,会计与审计,审计学,经济与金融,财务信息管理,工程审计,内部审计 【启事】西藏销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 执行中国石油天然气集团有限公司薪酬福利待遇相关管理规定。 （一）招聘平台报名 毕业生在中国石油毕业生招聘平台投递简历。 （二）简历审核 公司对投递简历及毕业生资格条件进行审核。 （三）通用能力考试 符合招聘条件的毕业生参加中国石油通用能力考试。 （四）AI面试和基础信息测评 组织免考和通过通用能力考试的毕业生参加AI面试和基础信息测评。 （五）组织面试 组织通过AI面试和基础信息测评的人员进行面试。 （六）拟录用审批 面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单，按照有关程序进行审批。审批通过后，签订就业协议，按程序公示。 （七）录用审查 对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册. 中国石油天然气股份有限公司西藏销售分公司（以下简称公司）成立于1962年1月，是中国石油天然气集团公司在藏分支机构，主营西藏地区成品油、天然气、充换电、新能源及非油商品等业务。公司成立64年来，在党中央、自治区党委政府及集团党组的坚强领导下，公司历任班子与全体员工接续奋斗，党的建设持续加强，队伍团结稳定，安全环保态势平稳，精益管理与经营指标不断向好，企地融合持续深化，高质量发展动能强劲。 公司下辖8个机关部门、2个直属机构，7个地市分公司和10个合资公司。运营7座油库，总库容17万立方米。运营203座加油站，实现全区74个县（区）全覆盖。年纯枪量突破百万吨，年销售收入突破百亿元以上，连续13年保持集团公司A级企业评价，2次荣获“自治区民族团结进步模范集体”荣誉称号，4次荣获“自治区强基惠民先进单位”荣誉称号，9次荣获“自治区安全生产先进单位”荣誉称号，21次荣获“自治区纳税A级信用单位”荣誉称号，多次荣获“自治区扶贫示范单位”荣誉称号。
招聘人数: 7 专业要求: 市场营销,工商管理,电子商务,市场开发与营销,营销与策划,零售业管理,贸易经济,电子商务及法律,经济学,经济统计学,物流工程,物流管理,采购管理,供应链管理,物流工程与管理 【启事】西藏销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 执行中国石油天然气集团有限公司薪酬福利待遇相关管理规定。 （一）招聘平台报名 毕业生在中国石油毕业生招聘平台投递简历。 （二）简历审核 公司对投递简历及毕业生资格条件进行审核。 （三）通用能力考试 符合招聘条件的毕业生参加中国石油通用能力考试。 （四）AI面试和基础信息测评 组织免考和通过通用能力考试的毕业生参加AI面试和基础信息测评。 （五）组织面试 组织通过AI面试和基础信息测评的人员进行面试。 （六）拟录用审批 面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单，按照有关程序进行审批。审批通过后，签订就业协议，按程序公示。 （七）录用审查 对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册. 中国石油天然气股份有限公司西藏销售分公司（以下简称公司）成立于1962年1月，是中国石油天然气集团公司在藏分支机构，主营西藏地区成品油、天然气、充换电、新能源及非油商品等业务。公司成立64年来，在党中央、自治区党委政府及集团党组的坚强领导下，公司历任班子与全体员工接续奋斗，党的建设持续加强，队伍团结稳定，安全环保态势平稳，精益管理与经营指标不断向好，企地融合持续深化，高质量发展动能强劲。 公司下辖8个机关部门、2个直属机构，7个地市分公司和10个合资公司。运营7座油库，总库容17万立方米。运营203座加油站，实现全区74个县（区）全覆盖。年纯枪量突破百万吨，年销售收入突破百亿元以上，连续13年保持集团公司A级企业评价，2次荣获“自治区民族团结进步模范集体”荣誉称号，4次荣获“自治区强基惠民先进单位”荣誉称号，9次荣获“自治区安全生产先进单位”荣誉称号，21次荣获“自治区纳税A级信用单位”荣誉称号，多次荣获“自治区扶贫示范单位”荣誉称号。
招聘人数: 1 专业要求: 法学,法律,经济法学,民商法学,诉讼法学,法学理论 【启事】贵州销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油集团公司统一规定执行。 （一）招聘平台报名 毕业生通过中国石油毕业生招聘平台投递简历。 （二）简历审核 公司对投递简历及毕业生资格条件进行审核。 （三）通用能力考试 符合招聘条件的毕业生参加中国石油通用能力考试。 （四）AI面试和基础信息测评 组织免考和通过通用能力考试的毕业生参加AI面试、基础信息测评。 （五）组织最终面试 组织通过AI面试和基础信息测评的人员进行最终面试。 （六）拟录用审批 面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单，按照有关程序进行审批。审批通过后，签订就业协议，按程序公示。 （七）录用审查 对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册。 中国石油天然气股份有限公司贵州销售分公司（简称“公司”）2001年成立，是中国石油天然气集团有限公司在贵州省的成品油销售企业，主要经营成品油的零售、批发业务。公司有9个部门、 8个地市分公司和2个专业分公司；有员工2000余人；有油库4座、加油站300余座。销售服务网络遍及全省高速公路、国道、省道和中心城市、重点集镇，年销售成品油200余万吨。 公司认真履行“经济、政治、社会”三大责任，用实际行动积极促进贵州省经济建设和社会发展，在维护社会稳定、保障成品油市场供应和抗击自然灾害等方面做出了应有贡献，呈现出规模、质量、效益协同发展的良好态势。公司扎实的工作和良好的服务赢得各级政府和广大客户认可，先后荣获“全国五一劳动奖状”、“全国青年文明号”和“贵州省成品油市场管理工作特别奖”、“贵州省精神文明建设工作先进单位”、“贵州省抗击雪凝灾害先进单位”、“贵州省最具社会责任感企业”等荣誉。 “十四五”时期，公司将继续发挥央企担当，秉承“创新、协调、绿色、开放、共享”发展理念，坚持稳健、和谐发展方针，突出市场导向，优化销售结构，加快网络布局，提升管理水平，努力把公司建成精细、优质、高效的成品油销售企业，为贵州省经济社会发展、与全国同步全面建成小康社会做出新贡献。
招聘人数: 1 专业要求: 仪器仪表工程,机械工程,机械设计制造及其自动化,过程装备与控制工程,自动化,测控技术与仪器,精密仪器及机械,测试计量技术及仪器,化工过程机械,电气工程与智能控制,电机与电器,电力系统及其自动化,电子科学与技术,微电子科学与工程 【启事】贵州销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油集团公司统一规定执行。 （一）招聘平台报名 毕业生通过中国石油毕业生招聘平台投递简历。 （二）简历审核 公司对投递简历及毕业生资格条件进行审核。 （三）通用能力考试 符合招聘条件的毕业生参加中国石油通用能力考试。 （四）AI面试和基础信息测评 组织免考和通过通用能力考试的毕业生参加AI面试、基础信息测评。 （五）组织最终面试 组织通过AI面试和基础信息测评的人员进行最终面试。 （六）拟录用审批 面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单，按照有关程序进行审批。审批通过后，签订就业协议，按程序公示。 （七）录用审查 对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册。 中国石油天然气股份有限公司贵州销售分公司（简称“公司”）2001年成立，是中国石油天然气集团有限公司在贵州省的成品油销售企业，主要经营成品油的零售、批发业务。公司有9个部门、 8个地市分公司和2个专业分公司；有员工2000余人；有油库4座、加油站300余座。销售服务网络遍及全省高速公路、国道、省道和中心城市、重点集镇，年销售成品油200余万吨。 公司认真履行“经济、政治、社会”三大责任，用实际行动积极促进贵州省经济建设和社会发展，在维护社会稳定、保障成品油市场供应和抗击自然灾害等方面做出了应有贡献，呈现出规模、质量、效益协同发展的良好态势。公司扎实的工作和良好的服务赢得各级政府和广大客户认可，先后荣获“全国五一劳动奖状”、“全国青年文明号”和“贵州省成品油市场管理工作特别奖”、“贵州省精神文明建设工作先进单位”、“贵州省抗击雪凝灾害先进单位”、“贵州省最具社会责任感企业”等荣誉。 “十四五”时期，公司将继续发挥央企担当，秉承“创新、协调、绿色、开放、共享”发展理念，坚持稳健、和谐发展方针，突出市场导向，优化销售结构，加快网络布局，提升管理水平，努力把公司建成精细、优质、高效的成品油销售企业，为贵州省经济社会发展、与全国同步全面建成小康社会做出新贡献。
招聘人数: 1 专业要求: 工程管理,土木工程,油气储运工程,工程造价,安全工程,电气工程及其自动化,工程审计,项目管理,石油工程,结构工程,电气工程,过程装备与控制工程,自动化,化工安全工程,安全科学与工程,安全技术及工程 【启事】贵州销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油集团公司统一规定执行。 （一）招聘平台报名 毕业生通过中国石油毕业生招聘平台投递简历。 （二）简历审核 公司对投递简历及毕业生资格条件进行审核。 （三）通用能力考试 符合招聘条件的毕业生参加中国石油通用能力考试。 （四）AI面试和基础信息测评 组织免考和通过通用能力考试的毕业生参加AI面试、基础信息测评。 （五）组织最终面试 组织通过AI面试和基础信息测评的人员进行最终面试。 （六）拟录用审批 面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单，按照有关程序进行审批。审批通过后，签订就业协议，按程序公示。 （七）录用审查 对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册。 中国石油天然气股份有限公司贵州销售分公司（简称“公司”）2001年成立，是中国石油天然气集团有限公司在贵州省的成品油销售企业，主要经营成品油的零售、批发业务。公司有9个部门、 8个地市分公司和2个专业分公司；有员工2000余人；有油库4座、加油站300余座。销售服务网络遍及全省高速公路、国道、省道和中心城市、重点集镇，年销售成品油200余万吨。 公司认真履行“经济、政治、社会”三大责任，用实际行动积极促进贵州省经济建设和社会发展，在维护社会稳定、保障成品油市场供应和抗击自然灾害等方面做出了应有贡献，呈现出规模、质量、效益协同发展的良好态势。公司扎实的工作和良好的服务赢得各级政府和广大客户认可，先后荣获“全国五一劳动奖状”、“全国青年文明号”和“贵州省成品油市场管理工作特别奖”、“贵州省精神文明建设工作先进单位”、“贵州省抗击雪凝灾害先进单位”、“贵州省最具社会责任感企业”等荣誉。 “十四五”时期，公司将继续发挥央企担当，秉承“创新、协调、绿色、开放、共享”发展理念，坚持稳健、和谐发展方针，突出市场导向，优化销售结构，加快网络布局，提升管理水平，努力把公司建成精细、优质、高效的成品油销售企业，为贵州省经济社会发展、与全国同步全面建成小康社会做出新贡献。
招聘人数: 2 专业要求: 计算机科学与技术,软件工程,人工智能,数据科学与大数据技术,网络工程,计算机应用技术,电子信息工程,信息安全,物联网工程,计算机软件与理论,信息工程,通信工程,智能科学与技术,电子科学与技术,信息与通信工程,电子与计算机工程,网络空间安全,信息与计算科学 【启事】贵州销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油集团公司统一规定执行。 （一）招聘平台报名 毕业生通过中国石油毕业生招聘平台投递简历。 （二）简历审核 公司对投递简历及毕业生资格条件进行审核。 （三）通用能力考试 符合招聘条件的毕业生参加中国石油通用能力考试。 （四）AI面试和基础信息测评 组织免考和通过通用能力考试的毕业生参加AI面试、基础信息测评。 （五）组织最终面试 组织通过AI面试和基础信息测评的人员进行最终面试。 （六）拟录用审批 面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单，按照有关程序进行审批。审批通过后，签订就业协议，按程序公示。 （七）录用审查 对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册。 中国石油天然气股份有限公司贵州销售分公司（简称“公司”）2001年成立，是中国石油天然气集团有限公司在贵州省的成品油销售企业，主要经营成品油的零售、批发业务。公司有9个部门、 8个地市分公司和2个专业分公司；有员工2000余人；有油库4座、加油站300余座。销售服务网络遍及全省高速公路、国道、省道和中心城市、重点集镇，年销售成品油200余万吨。 公司认真履行“经济、政治、社会”三大责任，用实际行动积极促进贵州省经济建设和社会发展，在维护社会稳定、保障成品油市场供应和抗击自然灾害等方面做出了应有贡献，呈现出规模、质量、效益协同发展的良好态势。公司扎实的工作和良好的服务赢得各级政府和广大客户认可，先后荣获“全国五一劳动奖状”、“全国青年文明号”和“贵州省成品油市场管理工作特别奖”、“贵州省精神文明建设工作先进单位”、“贵州省抗击雪凝灾害先进单位”、“贵州省最具社会责任感企业”等荣誉。 “十四五”时期，公司将继续发挥央企担当，秉承“创新、协调、绿色、开放、共享”发展理念，坚持稳健、和谐发展方针，突出市场导向，优化销售结构，加快网络布局，提升管理水平，努力把公司建成精细、优质、高效的成品油销售企业，为贵州省经济社会发展、与全国同步全面建成小康社会做出新贡献。
招聘人数: 4 专业要求: 新能源科学与工程,热能工程,能源与动力工程,新能源材料与器件,能源与环境系统工程,储能科学与工程,能源与环保,智能电网信息工程,电力系统及其自动化,材料科学与工程,电气工程及其自动化,电气工程与智能控制,化学工程,环境工程,环境科学与工程,资源与环境,清洁能源技术,电气工程,电气自动化技术 【启事】贵州销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油集团公司统一规定执行。 （一）招聘平台报名 毕业生通过中国石油毕业生招聘平台投递简历。 （二）简历审核 公司对投递简历及毕业生资格条件进行审核。 （三）通用能力考试 符合招聘条件的毕业生参加中国石油通用能力考试。 （四）AI面试和基础信息测评 组织免考和通过通用能力考试的毕业生参加AI面试、基础信息测评。 （五）组织最终面试 组织通过AI面试和基础信息测评的人员进行最终面试。 （六）拟录用审批 面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单，按照有关程序进行审批。审批通过后，签订就业协议，按程序公示。 （七）录用审查 对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册。 中国石油天然气股份有限公司贵州销售分公司（简称“公司”）2001年成立，是中国石油天然气集团有限公司在贵州省的成品油销售企业，主要经营成品油的零售、批发业务。公司有9个部门、 8个地市分公司和2个专业分公司；有员工2000余人；有油库4座、加油站300余座。销售服务网络遍及全省高速公路、国道、省道和中心城市、重点集镇，年销售成品油200余万吨。 公司认真履行“经济、政治、社会”三大责任，用实际行动积极促进贵州省经济建设和社会发展，在维护社会稳定、保障成品油市场供应和抗击自然灾害等方面做出了应有贡献，呈现出规模、质量、效益协同发展的良好态势。公司扎实的工作和良好的服务赢得各级政府和广大客户认可，先后荣获“全国五一劳动奖状”、“全国青年文明号”和“贵州省成品油市场管理工作特别奖”、“贵州省精神文明建设工作先进单位”、“贵州省抗击雪凝灾害先进单位”、“贵州省最具社会责任感企业”等荣誉。 “十四五”时期，公司将继续发挥央企担当，秉承“创新、协调、绿色、开放、共享”发展理念，坚持稳健、和谐发展方针，突出市场导向，优化销售结构，加快网络布局，提升管理水平，努力把公司建成精细、优质、高效的成品油销售企业，为贵州省经济社会发展、与全国同步全面建成小康社会做出新贡献。
招聘人数: 5 专业要求: 市场营销,工商管理,电子商务,零售业管理,经济学,能源经济,经济统计学,贸易经济,电子商务及法律,数字经济,统计学,供应链管理 【启事】贵州销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油集团公司统一规定执行。 （一）招聘平台报名 毕业生通过中国石油毕业生招聘平台投递简历。 （二）简历审核 公司对投递简历及毕业生资格条件进行审核。 （三）通用能力考试 符合招聘条件的毕业生参加中国石油通用能力考试。 （四）AI面试和基础信息测评 组织免考和通过通用能力考试的毕业生参加AI面试、基础信息测评。 （五）组织最终面试 组织通过AI面试和基础信息测评的人员进行最终面试。 （六）拟录用审批 面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单，按照有关程序进行审批。审批通过后，签订就业协议，按程序公示。 （七）录用审查 对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册。 中国石油天然气股份有限公司贵州销售分公司（简称“公司”）2001年成立，是中国石油天然气集团有限公司在贵州省的成品油销售企业，主要经营成品油的零售、批发业务。公司有9个部门、 8个地市分公司和2个专业分公司；有员工2000余人；有油库4座、加油站300余座。销售服务网络遍及全省高速公路、国道、省道和中心城市、重点集镇，年销售成品油200余万吨。 公司认真履行“经济、政治、社会”三大责任，用实际行动积极促进贵州省经济建设和社会发展，在维护社会稳定、保障成品油市场供应和抗击自然灾害等方面做出了应有贡献，呈现出规模、质量、效益协同发展的良好态势。公司扎实的工作和良好的服务赢得各级政府和广大客户认可，先后荣获“全国五一劳动奖状”、“全国青年文明号”和“贵州省成品油市场管理工作特别奖”、“贵州省精神文明建设工作先进单位”、“贵州省抗击雪凝灾害先进单位”、“贵州省最具社会责任感企业”等荣誉。 “十四五”时期，公司将继续发挥央企担当，秉承“创新、协调、绿色、开放、共享”发展理念，坚持稳健、和谐发展方针，突出市场导向，优化销售结构，加快网络布局，提升管理水平，努力把公司建成精细、优质、高效的成品油销售企业，为贵州省经济社会发展、与全国同步全面建成小康社会做出新贡献。
招聘人数: 1 专业要求: 市场营销,零售业管理,经济学,能源经济,经济统计学,贸易经济,数字经济,资源与环境经济学,运筹学与控制论,工商管理,应用经济学 【启事】贵州销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油集团公司统一规定执行。 （一）招聘平台报名 毕业生通过中国石油毕业生招聘平台投递简历。 （二）简历审核 公司对投递简历及毕业生资格条件进行审核。 （三）通用能力考试 符合招聘条件的毕业生参加中国石油通用能力考试。 （四）AI面试和基础信息测评 组织免考和通过通用能力考试的毕业生参加AI面试、基础信息测评。 （五）组织最终面试 组织通过AI面试和基础信息测评的人员进行最终面试。 （六）拟录用审批 面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单，按照有关程序进行审批。审批通过后，签订就业协议，按程序公示。 （七）录用审查 对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册。 中国石油天然气股份有限公司贵州销售分公司（简称“公司”）2001年成立，是中国石油天然气集团有限公司在贵州省的成品油销售企业，主要经营成品油的零售、批发业务。公司有9个部门、 8个地市分公司和2个专业分公司；有员工2000余人；有油库4座、加油站300余座。销售服务网络遍及全省高速公路、国道、省道和中心城市、重点集镇，年销售成品油200余万吨。 公司认真履行“经济、政治、社会”三大责任，用实际行动积极促进贵州省经济建设和社会发展，在维护社会稳定、保障成品油市场供应和抗击自然灾害等方面做出了应有贡献，呈现出规模、质量、效益协同发展的良好态势。公司扎实的工作和良好的服务赢得各级政府和广大客户认可，先后荣获“全国五一劳动奖状”、“全国青年文明号”和“贵州省成品油市场管理工作特别奖”、“贵州省精神文明建设工作先进单位”、“贵州省抗击雪凝灾害先进单位”、“贵州省最具社会责任感企业”等荣誉。 “十四五”时期，公司将继续发挥央企担当，秉承“创新、协调、绿色、开放、共享”发展理念，坚持稳健、和谐发展方针，突出市场导向，优化销售结构，加快网络布局，提升管理水平，努力把公司建成精细、优质、高效的成品油销售企业，为贵州省经济社会发展、与全国同步全面建成小康社会做出新贡献。
招聘人数: 28 专业要求: 市场营销,财务管理,能源经济,贸易经济,电子商务,经济与金融,数学与应用数学,统计学,石油与天然气工程,化工安全工程,新能源科学与工程,电力系统及其自动化,电气工程,人工智能,智能科学与技术,环境工程,安全工程,消防工程,大数据管理与应用,会计学 【启事】四川销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油集团公司统一薪酬制度。 1．招聘平台报名：毕业生在中国石油毕业生招聘平台投递简历。 2．招聘简历审核：用人单位对投递简历及毕业生资格条件进行初审。 3．通用能力考试：符合录用条件的高校毕业生参加中国石油通用能力考试。 4．AI面试和基础信息测评：组织免考和通过通用能力考试的毕业生参加AI面试和基础信息测评。 5. 组织最终面试：组织通过AI面试和基础信息测评的人员进行最终面试。 6．拟录用审批及公示：面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单，按照有关程序进行审批。审批通过后，签订就业协议和信息真实性承诺书，按程序公示。 7．录用审查：对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册、培训及体检。 中国石油天然气股份有限公司四川销售公司（简称：公司）成立于1952年9月，主要负责成品油、润滑油、天然气等销售业务，氢能、电能、光伏发电等清洁能源开发利用，以及化工产品、食品、烟酒、地方特产等生产生活物资供应业务。公司现有9个职能部门、2家直属机构、23家二级分公司，全口径用工1.5万余人，油库20个、加油加气站2120座、充电场站565座、便利店1644座。自2018年汽柴油销量成功跃上1000万吨，建成中国石油首个千万吨级销售企业以来，连续8年高质量站稳千万吨，用43%的油气站点份额保障了全川70%以上的供油任务，是中国石油最大的成品油销售企业。公司多次获得国家级、省部级殊荣，2008年被中共中央、国务院、中央军委联合授予“全国抗震救灾英雄集体”荣誉，2004年、2014年两度荣获“全国五一劳动奖状”，2016年公司党委被省委评为“先进基层党组织”，2020年被省委、省政府评为“优秀服务业企业”，2025 年榜列四川企业100强第10位、服务业企业第1位。
招聘人数: 2 专业要求: 市场营销,电子商务,零售业管理,贸易经济,能源经济,工商管理,经济学,数字经济,管理科学,统计学,应用经济学,应用统计学,数据科学,大数据管理与应用,互联网金融,管理科学与工程 【启事】四川销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油集团公司统一薪酬制度。 1．招聘平台报名：毕业生在中国石油毕业生招聘平台投递简历。 2．招聘简历审核：用人单位对投递简历及毕业生资格条件进行初审。 3．通用能力考试：符合录用条件的高校毕业生参加中国石油通用能力考试。 4．AI面试和基础信息测评：组织免考和通过通用能力考试的毕业生参加AI面试和基础信息测评。 5. 组织最终面试：组织通过AI面试和基础信息测评的人员进行最终面试。 6．拟录用审批及公示：面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单，按照有关程序进行审批。审批通过后，签订就业协议和信息真实性承诺书，按程序公示。 7．录用审查：对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册、培训及体检。 中国石油天然气股份有限公司四川销售公司（简称：公司）成立于1952年9月，主要负责成品油、润滑油、天然气等销售业务，氢能、电能、光伏发电等清洁能源开发利用，以及化工产品、食品、烟酒、地方特产等生产生活物资供应业务。公司现有9个职能部门、2家直属机构、23家二级分公司，全口径用工1.5万余人，油库20个、加油加气站2120座、充电场站565座、便利店1644座。自2018年汽柴油销量成功跃上1000万吨，建成中国石油首个千万吨级销售企业以来，连续8年高质量站稳千万吨，用43%的油气站点份额保障了全川70%以上的供油任务，是中国石油最大的成品油销售企业。公司多次获得国家级、省部级殊荣，2008年被中共中央、国务院、中央军委联合授予“全国抗震救灾英雄集体”荣誉，2004年、2014年两度荣获“全国五一劳动奖状”，2016年公司党委被省委评为“先进基层党组织”，2020年被省委、省政府评为“优秀服务业企业”，2025 年榜列四川企业100强第10位、服务业企业第1位。
招聘人数: 3 专业要求: 会计学,财务管理,税收学,审计学 【启事】重庆销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油天然气集团有限公司统一薪酬制度执行。 （一）招聘平台报名 毕业生在中国石油毕业生招聘平台投递简历。 （二）简历审核 公司对投递简历及毕业生资格条件进行审核。 （三）通用能力考试 符合招聘条件的毕业生参加中国石油通用能力考试。 （四）AI面试和基础信息测评 组织免考和通过通用能力考试的毕业生参加AI面试和基础信息测评。 （五）组织面试 组织通过AI面试和基础信息测评的人员进行面试。 （六）拟录用审批 面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单。 （七）录用审查 对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册。 中国石油重庆销售公司（以下简称“公司”）的前身是重庆石油（集团）有限公司，1998年上划中国石油天然气集团公司，1999年重组成为中国石油天然气股份有限公司下属的省（市）级销售企业，主要从事成品油批发零售业务和非油商品销售及服务，是重庆市最大的国有石油企业，承担全市主要的成品油供应任务。 公司下辖7个地市分公司、2个直属机构、8个直属股权企业。营运油库9座，总库容50万方；营运加油站600余座，资产总额超80亿元，年成品油销售能力400万吨，是全市重点商贸流通企业、纳税50强单位。 多年来，公司坚定不移地履行经济、政治、社会三大责任，积极承担市场保供任务，持续构建方便用户的零售网络，努力提升库站本质安全水平，大力弘扬大庆精神、铁人精神、红岩精神，热心参与扶贫、抢险等公益事业，努力为重庆经济社会发展“加油”、“打气”，得到了市政府“党和政府放心，群众满意”的高度评价，先后获得“全国五一劳动奖状”“全国模范职工之家”“重庆市文明单位”等荣誉称号，涌现了一批国家级、省部级劳模和先进个人。 未来发展中，公司将以建设“一流综合性能源销售服务商”为目标，以全面履行经济、政治、社会责任为己任，不断加强成品油资源储备和供应，深化管理提升，强化安全环保，努力为保障重庆成品油供应，促进重庆经济社会发展，努力为集团公司建设世界水平的综合性国际能源公司做出新的贡献。
招聘人数: 2 专业要求: 安全工程,安全科学与工程,环境科学与工程,环境工程,安全技术及工程,环境科学,能源与环保,油气储运工程,电气工程,电力系统及其自动化 【启事】重庆销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油天然气集团有限公司统一薪酬制度执行。 （一）招聘平台报名 毕业生在中国石油毕业生招聘平台投递简历。 （二）简历审核 公司对投递简历及毕业生资格条件进行审核。 （三）通用能力考试 符合招聘条件的毕业生参加中国石油通用能力考试。 （四）AI面试和基础信息测评 组织免考和通过通用能力考试的毕业生参加AI面试和基础信息测评。 （五）组织面试 组织通过AI面试和基础信息测评的人员进行面试。 （六）拟录用审批 面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单。 （七）录用审查 对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册。 中国石油重庆销售公司（以下简称“公司”）的前身是重庆石油（集团）有限公司，1998年上划中国石油天然气集团公司，1999年重组成为中国石油天然气股份有限公司下属的省（市）级销售企业，主要从事成品油批发零售业务和非油商品销售及服务，是重庆市最大的国有石油企业，承担全市主要的成品油供应任务。 公司下辖7个地市分公司、2个直属机构、8个直属股权企业。营运油库9座，总库容50万方；营运加油站600余座，资产总额超80亿元，年成品油销售能力400万吨，是全市重点商贸流通企业、纳税50强单位。 多年来，公司坚定不移地履行经济、政治、社会三大责任，积极承担市场保供任务，持续构建方便用户的零售网络，努力提升库站本质安全水平，大力弘扬大庆精神、铁人精神、红岩精神，热心参与扶贫、抢险等公益事业，努力为重庆经济社会发展“加油”、“打气”，得到了市政府“党和政府放心，群众满意”的高度评价，先后获得“全国五一劳动奖状”“全国模范职工之家”“重庆市文明单位”等荣誉称号，涌现了一批国家级、省部级劳模和先进个人。 未来发展中，公司将以建设“一流综合性能源销售服务商”为目标，以全面履行经济、政治、社会责任为己任，不断加强成品油资源储备和供应，深化管理提升，强化安全环保，努力为保障重庆成品油供应，促进重庆经济社会发展，努力为集团公司建设世界水平的综合性国际能源公司做出新的贡献。
招聘人数: 7 专业要求: 智能电网信息工程,储能科学与工程,电力系统及其自动化,电气工程及其自动化,电气工程与智能控制,电气工程,新能源科学与工程,能源与环保,能源与环境系统工程,电气自动化技术,能源经济,工程造价,管理科学,土木工程,工程管理,结构工程,安全工程,氢能科学与工程 【启事】重庆销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油天然气集团有限公司统一薪酬制度执行。 （一）招聘平台报名 毕业生在中国石油毕业生招聘平台投递简历。 （二）简历审核 公司对投递简历及毕业生资格条件进行审核。 （三）通用能力考试 符合招聘条件的毕业生参加中国石油通用能力考试。 （四）AI面试和基础信息测评 组织免考和通过通用能力考试的毕业生参加AI面试和基础信息测评。 （五）组织面试 组织通过AI面试和基础信息测评的人员进行面试。 （六）拟录用审批 面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单。 （七）录用审查 对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册。 中国石油重庆销售公司（以下简称“公司”）的前身是重庆石油（集团）有限公司，1998年上划中国石油天然气集团公司，1999年重组成为中国石油天然气股份有限公司下属的省（市）级销售企业，主要从事成品油批发零售业务和非油商品销售及服务，是重庆市最大的国有石油企业，承担全市主要的成品油供应任务。 公司下辖7个地市分公司、2个直属机构、8个直属股权企业。营运油库9座，总库容50万方；营运加油站600余座，资产总额超80亿元，年成品油销售能力400万吨，是全市重点商贸流通企业、纳税50强单位。 多年来，公司坚定不移地履行经济、政治、社会三大责任，积极承担市场保供任务，持续构建方便用户的零售网络，努力提升库站本质安全水平，大力弘扬大庆精神、铁人精神、红岩精神，热心参与扶贫、抢险等公益事业，努力为重庆经济社会发展“加油”、“打气”，得到了市政府“党和政府放心，群众满意”的高度评价，先后获得“全国五一劳动奖状”“全国模范职工之家”“重庆市文明单位”等荣誉称号，涌现了一批国家级、省部级劳模和先进个人。 未来发展中，公司将以建设“一流综合性能源销售服务商”为目标，以全面履行经济、政治、社会责任为己任，不断加强成品油资源储备和供应，深化管理提升，强化安全环保，努力为保障重庆成品油供应，促进重庆经济社会发展，努力为集团公司建设世界水平的综合性国际能源公司做出新的贡献。
招聘人数: 4 专业要求: 数据科学与大数据技术,人工智能,计算机科学与技术,软件工程,信息安全,信息与计算科学,智能科学与技术,电子信息科学与技术,应用数学 【启事】重庆销售分公司2026年秋季高校毕业生招聘启事 招聘截止: 2026-10-15 按照中国石油天然气集团有限公司统一薪酬制度执行。 （一）招聘平台报名 毕业生在中国石油毕业生招聘平台投递简历。 （二）简历审核 公司对投递简历及毕业生资格条件进行审核。 （三）通用能力考试 符合招聘条件的毕业生参加中国石油通用能力考试。 （四）AI面试和基础信息测评 组织免考和通过通用能力考试的毕业生参加AI面试和基础信息测评。 （五）组织面试 组织通过AI面试和基础信息测评的人员进行面试。 （六）拟录用审批 面试评委根据面试情况及录用标准，综合评价后提出拟录用名单。 （七）录用审查 对确定报到的拟录用毕业生进行资格审查，安排入职注册。 中国石油重庆销售公司（以下简称“公司”）的前身是重庆石油（集团）有限公司，1998年上划中国石油天然气集团公司，1999年重组成为中国石油天然气股份有限公司下属的省（市）级销售企业，主要从事成品油批发零售业务和非油商品销售及服务，是重庆市最大的国有石油企业，承担全市主要的成品油供应任务。 公司下辖7个地市分公司、2个直属机构、8个直属股权企业。营运油库9座，总库容50万方；营运加油站600余座，资产总额超80亿元，年成品油销售能力400万吨，是全市重点商贸流通企业、纳税50强单位。 多年来，公司坚定不移地履行经济、政治、社会三大责任，积极承担市场保供任务，持续构建方便用户的零售网络，努力提升库站本质安全水平，大力弘扬大庆精神、铁人精神、红岩精神，热心参与扶贫、抢险等公益事业，努力为重庆经济社会发展“加油”、“打气”，得到了市政府“党和政府放心，群众满意”的高度评价，先后获得“全国五一劳动奖状”“全国模范职工之家”“重庆市文明单位”等荣誉称号，涌现了一批国家级、省部级劳模和先进个人。 未来发展中，公司将以建设“一流综合性能源销售服务商”为目标，以全面履行经济、政治、社会责任为己任，不断加强成品油资源储备和供应，深化管理提升，强化安全环保，努力为保障重庆成品油供应，促进重庆经济社会发展，努力为集团公司建设世界水平的综合性国际能源公司做出新的贡献。