共 28 个在招岗位 · 小米在成都的最新招聘信息
1. 负责出镜直播、执行脚本、粉丝互动、客户线索收集，上播准备与下播复盘； 2. 负责完成目标数量的短视频和图文，内容策划、出镜拍摄和剪辑等； 3. 负责其他新媒体账号短视频和图文内容的更新、维护、优化，获取客户线索； 4. 定期与销售端复盘线索情况，协助销售跟进客户及转化订单； 5. 完成各类产品知识和直播技巧的学习提升；
1.全流程跟进订单确认至提车交付，同步生产、物流状态，协调金融、保险、资料准备，联动零售、仓储等部门处理异常。 2.规划预约提车时间，协同仓储、PDI确保车辆与文件就绪，向用户说明提车流程及注意事项。 3.接待提车用户，办理手续、费用结算，讲解车辆功能、操作与售后政策，维护交付环境与体验。 4.响应并解决交付过程中的客户问题与投诉，收集反馈推动流程、工具与服务标准优化。
岗位职责：1）负责其中一门多媒体（NPU，ISP/CV/AR，显示，音频，编解码）IP模块验证计划制定、测试用例开发，覆盖率收集和分析；2）负责多媒体IP模块验证环境和流程的开发和维护；3）负责编写测试用例、遵循UVM验证架构；4）结合架构、IC设计和驱动软件部的需求，完成相应多媒体IP 的验证工作。
到店接待引导：主动迎接到店用户，引导签到、指引休息区，营造热情友好的第一印象； 基础车辆讲解：为用户介绍SU7/YU7车辆基本功能和使用操作（会提供岗前培训）； 交付辅助配合：协助交付顾问完成资料准备、钥匙交付、充电桩操作指引、车周边安装、车衣施工邀约等工作； 现场秩序维护：关注门店人流状态，协助维持交付区秩序，遇异常情况及时上报；
1.负责AI芯片编译器的方案及开发实现（侧重点为高能效比与加速器的高利用率）； 2.负责编译器及相应工具链的开发和维护； 3.结合AI算法，架构和产品需求，完成AI编译器的方案及软件开发； 4.模型的性能优化，研发性能和功耗分析及优化工作 5.结合业界编译器的发展动态，规划自研编译器的演进
1. 协助或独立完成服务中心车辆机电维修工作; 2. 根据小米汽车的维修保养流程要求,在规定的时间内完成车辆的维修保养施工; 3. 根据SOP流程流程,严格执行5S规范,并按照工具使用规范进行维修操作; 4. 时刻遵守安全法规及环境法规; 5. 完成团队交办的其他事宜。
1.负责直播前的开播准备工作、直播中的场内各环节调度执行跟播、直播后的复盘工作； 2.抖音账号内容日常更新、商务政策话术优化等； 3.负责直播运营的相关工作： - 周/月/年度复盘及规划， - 提升账号内容数据与直播数据， - 完成门店线索及销量目标； - 完成门店新媒体线索后链路日常管理 4.每日监控后台数据：直播漏斗、视频互动、线索收割等； 5.门店账号日常短视频、直播投放计划搭建，完成投流复盘、主播人员能力提升 6. 监督和辅导负责省区内部的直营账号规范情况及效果提升
完成端到端AI解决方案的开发和交付，包括AI框架，底层驱动，高性能算子，图编译器等方向： 1、参与芯片底层驱动的开发，方案设计和交付，完成AI多任务调度，Firmware开发，kernel驱动等； 2、参与高性能算子的开发，基于自定义指令集开发高性能算子； 3、参与AI推理框架的开发，方案设计，完成量化，图转换等工具链的开发以及图优化； 4、参与AI 图编译器的开发，方案设计，基于自定义指令集完成图编译器的开发和交付，完成opfusion，图融合，片上内存分配，指令调度等； 5、参与AI模型的性能优化，功耗优化； 6、参与自研芯片的FPGA、EMU验证。
1、负责手机或车规芯片核心功能（ISP，AI/NPU，显示处理，音频，视频等）的全流程验证，包括UT/BT/IT/ST及网表验证。 2、制定验证计划及验证策略，构建模块级到系统级的可重用验证架构 3、基于UVM方法学搭建可扩展验证平台，开发并调试用例 4、基于覆盖率驱动（CDV）方法学，达成功能/代码/断言覆盖率目标 5、开发或优化验证脚本，提高整体验证效率 6、开展业界前沿技术（如AI辅助验证、形式化验证）等的预研与创新落地，推动验证方法学升级，建立行业领先的验证技术体系
1.负责芯片验证平台搭建，使用SystemVerilog/UVM等语言实现芯片功能和性能验证； 2.负责项目相关验证策略和验证计划制定，设计和编写验证用例并完成验证执行； 3.负责覆盖率收集，开展递归验证，完成芯片设计问题的调试和修复，签收验证的完整性； 4.开展芯片门级功能和时序仿真，开展芯片时序确认以期达到流片需求； 5.协同软件工程师进行FPGA平台验证调试和支持芯片回片测试。
1. 负责省域内车业务的销售经营管理，制定门店经营计划，对目标结果达成负责； 2. 根据内外部经营情况，指导车门店运营，维护品牌形象，提升消费者满意度； 3. 制定部门经理、体验顾问、产品专家指导方案，指导并带领团队达成目标，辅导员工成长与发展。
1.负责从移动服务订单接收到服务完成之间的全局业务规划、系统操作、人机移动到服务动作完成之间的全链路服务质量、效率把控； 2.负责按照订单任务，标准有效准确地进行车辆维修，并记录维修工单，并对上门服务体验负责； 3.负责在服务前提前诊断、识别用户潜在需求和关联服务动作，确保上门服务一次解决率指标达成； 4.高效地处理多项任务和判断优先级，在预期时间完成工单任务路径规划，以最优行动路线规划服务路径，实现效率、成本最优； 5.负责车载设备和服务车辆检查，定期保养车辆，查询违章、保险、年审信息，确保车上安全用品和工具健康状态。
1、客户接待与迎送：主动、热情地问候每一位进店客户，使用标准礼貌用语。礼貌、周到地欢送离店客户。 2、业务咨询与引导分流：作为“首问责任人”，快速甄别客户来访意图（如保养维修、事故维修等）。根据客户需求，及时、准确地将客户引导至相应的服务顾问。初步解答客户的一般性业务咨询（如营业时间、基础服务项目等）。 3、预约用户跟进及分配：跟进和管理服务预约工单，记录客户核心需求及初步症状；更新预约状态、分派准确的接待人员；执行预约确认流程，在客户到店前进行适当提醒，确保预约到店率。
从店铺现场开始学习经营，通过优秀的导师帮带、完善的培训体系和多样化的晋升路径，快速成长为零售行业精英。 1、根据培养计划及带教安排，学习掌握门店内顾客接待、商品陈列、盘点整理、售后咨询等运营管理工作； 2、负责门店整体管理，达成销售目标； 3、通过经营管理学习，带领团队完成销售及市场关键动作。
从店铺现场开始学习经营，通过优秀的导师帮带、完善的培训体系和多样化的晋升路径，快速成长为零售行业精英。 1、根据培养计划及带教安排，学习掌握门店内顾客接待、商品陈列、盘点整理、售后咨询等运营管理工作； 2、协助负责门店日常运营管理，跟进销售目标达成，完成销售数据统计与分析； 3、参与区域市场调研与竞品信息收集，协助输出市场动态报告； 4、通过经营管理学习，逐步带领团队完成销售及市场关键动作，推动区域业务增长。
1. 负责制定辖区内年度销售业务计划，协助大区分解年度、季度、月度销售目标，并分发至门店确保完成； 2. 负责辖区内直营门店与授权门店销售运营管理工作，通过统一管理标准导入、销售赋能、市场规划、门店运营等，推动销量快速有序增长，提升辖区市占率； 3. 负责组建高效团队，给予团队成员及时有效的反馈，针对各项工作提供辅导，促进个人成长和发展； 4. 负责授权商销售能力提升，监控授权商的销售成本投入和运营标准执行，销售管理、财务状况、人员管理等，确保授权商运营健康度； 5. 承接总部端市场营销活动落地，联动总部、城市端资源，负责辖区内市场营销活动规划及开展； 6. 参与门店拓展、选址等决策，负责区域内门店日常高效运营； 7. 关注用户满意度，提升辖区内门店服务体验和服务质量，打造品牌口碑和影响力； 8. 负责辖区内发生的各类事件现场协调及处理。
1. 区域重大/突发风险事件现场处置第一负责人，与各业务方联动，保障舆情及时准确高效处置（包括用户沟通和谈判、交管/消防部门协同沟通），事件后续追踪、闭环工作 2. 产品敏感投诉案件，完成一线门店的处理方案指导和决策 3. 健全区域防负运营机制：通过数据分析、策略搭建，推动风险预警感知，提前化解风险 4. 梯队能力建设：对城市服务体验专家定期开展专项的赋能和能力认证 5. 对投诉结案时效、投诉溢出率等指标负责，建设风险案件的案件库 6. 负责定期整理、总结内外部危机事件，制定应急演练计划并实施演练
职位描述 1. 产品讲解：热情接待进店用户，结合用户场景讲解产品核心价值，激发品牌与产品热情； 2. 试乘试驾：提供专业试驾服务，解答用车问题，消除购车顾虑； 3. 用户体验：提升服务满意度，与交付、售后高效协作，解决用户购车及用车问题； 4. 团队合作：达成个人指标的同时，助力团队销售目标； 5. 活动执行：支持市场活动，挖掘潜在用户； 6. 门店维护：维护展车、展具及门店环境标准。
1. 产品讲解：热情接待进店用户，结合用户场景讲解产品核心价值，激发品牌与产品热情； 2. 试乘试驾：提供专业试驾服务，解答用车问题，消除购车顾虑； 3. 用户体验：提升服务满意度，与交付、售后高效协作，解决用户购车及用车问题； 4. 团队合作：达成个人指标的同时，助力团队销售目标； 5. 活动执行：支持市场活动，挖掘潜在用户； 6. 门店维护：维护展车、展具及门店环境标准。
1、了解最新的产品信息，掌握扎实的产品知识，给顾客提供专业的产品演示和服务； 2、关注公司销售政策及动态，推进门店销售达成，完成个人销售目标； 3、配合店长进行门店陈列整理，确保产品安全，维护门店形象； 4、接待解决顾客的客诉问题； 5、完成店长安排的其他事项。
1. 保障售后服务口碑管控体系指标达成，完成投诉流程在各相关方层面的宣贯和培训； 2. 分析用户声音，定位TOP服务问题，通过各种方式驱动门店闭环，建立落实用户关怀活动流程，组织实施用户服务关怀活动，分析用户关怀活动策略的有效性； 3. 监督城市端客诉处理情况，包含但不限于案例抽检、话术审核、重大投诉回访话术编写等； 4. 兜底重大用户投诉的谈判，协调各方资源，及时转化重大负面个体，作为服务体验专家，独立支持重大客诉谈判，承担门店升级投诉案件的最终解决； 5. 负责用户接待区和休息区的运营管理，包括标准接待流程落实，现场5S管理等； 6. 配合公关部门完成媒体投诉.公检法投诉，群体性投诉等重大投诉的妥善处理，按照流程及时升级管理层，协调资源寻求解决方案； 7. 定期组织跨职能会议，复盘客诉，针对重点的客诉问题，推送业务方制定应对措施和改善方案，及时解决用户问题，降低舆情风险； 8. 通过用户投诉数据分析，持续驱动内部流程优化，降低售后投诉率，提升投诉处理效率。
一、阵地运营及客户管理： 1.盘点小区内现有合作商经营状况，清晰掌握合作情况，制定客户发展规划； 2.开发和撬动合作商资源、商场资源、mall内资源，发掘合作机会点； 3.渠道客户维护及规划，合作商管理。 4.商场维护与合作。 二、门店管理： 1.根据总部及分公司的战略规划，制定区域市场的业务打法； 2.收集分析市场数据、行业异动、友商发展等环境信息，优化经营策略及时调整经营动作； 3.协助区域门店做好管理和运营，确保门店销售结果； 三、团队管理： 1.为满足门店提升运营质量、人员架构优化及新开门店储备需求，搭建和培养区域人才梯队； 2.人店匹配，识人育人用人； 3.打造销售铁军，建立具有销售结果导向的团队
"1. 作为服务中心售后维修业务接待人员，负责业务线下服务，响应用户需求； 2. 负责事故定损，确定出险性质，判断维修项目和修复时间并进行准确评估； 3. 负责报价给用户和保险公司，以及维修前的条款和状况谈判，及跟踪维修状况； 4. 协调门店内部资源，高效且准确完成定损和理赔工作，达到服务满意度和效率指标； 5. 执行服务流程，高质量完成从用户接待到服务完成的整个服务链路执行； 6：作为服务中心售后用户接待人员，负责系统接受400派单及机电类业务线下服务，响应用户需求, 6. 以用户视角完成事故维修车辆的最终检验，以确保车辆达到事故维修标准后交付； 7. 响应用户在现场的相关需求，协助处理用户投诉或上报升级投诉； 8. 维护维修系统，维系用户关系，协调现场人员与车辆秩序。"
1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施； 2、与合作商及总部各部门保持良好沟通和协作，进而完成门店的提升计划； 3、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业； 4、整合公司内部和客户资源，给顾客提供良好的购物体验； 5、完成公司下达的各项任务指标工作。
1. 驱动销售目标达成：通过客户服务、产品知识讲解和推广，配合高效落实销售政策和业务流程，高效管理小组用户基盘，最大程度提升销小组售成绩，达成小组销售目标； 2. 用户体验提升：通过产品讲解与试驾服务，不断提升产品体验与服务体验，创造优质的用户口碑和品牌与产品推介者； 3. 业务拓展：配合店长有针对性地开展相关活动或合作，增加品牌曝光率，开拓更多潜在客户和产品爱好者； 4. 活动执行：支持各类型市场活动，持续吸引与挖掘潜在用户； 5. 异议解决：在客户对于产品或服务抱有疑虑时，能够有效地针对其困惑的问题提出创新性或可行性方案，尤其在财务、技术、充电、实用性、生活方式等方面； 6. 数据分析：进行日常小组数据分析与复盘，配合公司政策和门店业务方向输出小组打法，提升零售流程各环节的转化效果； 7. 人员业务赋能：对组员进行针对性业务辅导，提升组员销售能力，发展和培养潜在零售主管。
1、盘点小区内现有合作商经营状况，清晰掌握合作情况，制定客户发展规划； 2、开发和撬动合作商资源，发掘新的合作机会点，渠道客户维护及规划。 3、根据总部及分公司的战略规划，制定区域市场的业务打法； 4、收集分析市场数据、行业异动、友商发展等环境信息，优化经营策略及时调整经营动作； 5、协助区域门店做好私域流量驱动用户增长； 6、为满足门店提升运营质量、人员架构优化及新开门店储备需求，搭建和培养区域人才梯队。
1. 负责跟进车辆运输情况，协调车辆及时送达； 2. 负责车辆交接检查，并登记车辆质损问题； 3. 负责车辆实车入库、出库管理，以及系统操作； 4. 协助主管进行PDI、整备等作业管理； 5. 负责车辆在库盘点，日常巡库检查； 6. 负责车辆在库维护；
1.负责无线通信制式的链路级仿真平台功能开发，仿真链路优化和验证 2.负责通信制式物理层算法设计和选型、软硬件分工、性能优化相关工作 3.负责算法模块浮点和定点开发、优化及仿真验证 4.支持无线通信算法向软硬件的工程映射
