共 87 个在招岗位 · 覆盖国企、大厂官方招聘
1、负责短视频拍摄出演； 2、负责日常直播内容发布，协助策划直播话题、活动方案策划等； 3、负责维护直播间粉丝，吸引新顾客，与粉丝互动，引导粉丝到店试乘试驾，活跃直播间气氛； 4、负责持续优化直播技巧，熟悉产品功能及卖点，促成销售转化； 5、负责积累人气、提升粉丝参与度、提高品牌粉丝数量。
1、转接公司与客户的桥梁和纽带，要认真做好公司的窗口服务工作，接待主动、态度热情、服务周到、文明用语、礼貌待客，做好客户的休息、饮水、娱乐等服务工作；
1.负责土建施工技术管理； 2.负责现场土建施工管理； 3.负责子项进度管理； 4.负责子项安全、质量管理。
根据现场施工进度安排和房间移交计划，跟踪督促完成泵类、柴油机、容器、吊车等机械安装、模块的预制等工作，配合系统移交进行各项消缺工作，确保系统移交满足工程进度。
1、转接公司与客户的桥梁和纽带，要认真做好公司的窗口服务工作，接待主动、态度热情、服务周到、文明用语、礼貌待客，做好客户的休息、饮水、娱乐等服务工作； 2、负责客户休息区的环境卫生及绿化布置、每日清洁； 3、发布与销售店里车型； 4、负责客户休息区相关设备的维护。
1. 负责网约车行业经营分析工作，基于城市现状进行经营分析，洞察用户行为，从复杂业务中得出关键结论和建议，包括商业分析、策略运营、产品优化等; 2. 负责运力运营相关工作，聚焦供给增长，包括人群策略运营、生命周期管理等; 3. 基于对区域市场的深刻理解，协同运营团队制定差异化属地增长战略与阶段性目标，通过数据追踪与过程分析不断校准方向，推动增长策略有效落地，提升区域市场份额与健康度; 4. 负责区域资源增长策略制定与执行，通过全生命周期管理提升资源供给效率; 5. 搭建并监控用户体验数据体系，识别痛点并推动改进方案落地; 6. 建立区域经营分析框架，诊断问题并提供改善计划; 7. 推进核心项目实施，协调跨部门资源确保项目高效完成
1、转接公司与客户的桥梁和纽带，要认真做好公司的窗口服务工作，接待主动、态度热情、服务周到、文明用语、礼貌待客，做好客户的休息、饮水、娱乐等服务工作；
1、转接公司与客户的桥梁和纽带，要认真做好公司的窗口服务工作，接待主动、态度热情、服务周到、文明用语、礼貌待客，做好客户的休息、饮水、娱乐等服务工作；
1、负责属地数字化产品运营管理，负责HDICT解决方案支撑； 2、负责做好项目售前、售中、售后环节对接和协调工作； 3、负责属地数字化产品市场需求挖掘、平台对接支撑、项目化推广； 4、负责属地数字化产品市场调研、基础信息排摸、客情维系、价值运营等； 5、跟踪分析运营数据，对运营手段、产品和各功能模块提出优化策略。
1、负责属地信息化产品整合运营，承接专业机构标准化产品的落地引入，进行系统对接、定制开发、全流程管理，开展属地化运营； 2、负责整合专业机构和属地产品、信息化能力及行业方案，支撑属地政企市场拓展； 3、负责行业细分和行业信息化推进工作，形成信息化产品规划与全面解决方案； 4、编制售前技术方案、参与应标，协同开展行业信息化营销推广工作。
该岗位包含营业厅管理、社会渠道管理、社区管理等职责。 1、负责营业厅日常运营、安全风险管控与人员管理工作，督导业务服务规范和操作流程；组织开展营销活动、报表审核、业务稽核与班组文化建设落地工作；开展营业厅对外事务协调，处理突发事件和疑难投诉工作； 2、负责所属区域的社会渠道发展与建设；负责社会渠道网点的营销拓展、业务培训、服务支撑等工作，落实业务服务规范，做好社会渠道发展支撑；参与社会渠道的考评工作，开展社会渠道代办酬金核发工作；负责制定社会渠道重点营销任务计划，做好社会渠道业务跟踪、总结分析等工作； 3、负责所辖社区、村、沿街商铺的业务发展、日常看管、客情维系、场景营销活动组织及项目治谈等工作；负责所辖片区内移动老客户的存量经营及维系，价值保有、接续及挽留等工作；负责所辖片区内各个队伍的管理调度及队伍产能提升工作；负责片区内社区营业厅的运营及建设工作。
1、落实行业营销计划，开展行业集团客户营销活动； 2、收集行业发展信息和客户行业信息化需求，分析研究行业特征，提出行业解决方案的优化建议； 3、掌握标准化产品的产品性能和技术特点，为客户提供标准化产品的咨询服务； 4、针对不同行业集团客户协助设计符合行业特点的个性化解决方案，并组织实施； 5、开展行业集团客户业务咨询、业务办理、投诉处理等工作，协调相关资源满足客户需求； 6、开展政企重大项目招投标工作跟进工作；开展行业集团客户关系维系，及时发现客户异动，做好异动分析和挽留工作。
1、负责通信网络相关设施及系统（包括2G/4G/5G核心网、传输网、无线网、IP网络、数据中心电力及空调基础设施等）的规划、建设、维护、优化、监控、安全及所属市县网络各专业的维护管理； 2、负责制定相关专业工程建设项目的工程实施计划，落实工程项目的立项和审批发起工作，保障公司各类工程建设的顺利开展； 3、满足公司CHBN（移动市场、家庭市场、政企市场、新兴市场）发展需求，确保网络安全、稳定、高质量运行。
1、负责IT系统和企业智能体的需求分析与洞察，精准识别业务痛点并提供系统解决方案； 2、根据业务需求，实施IT系统和企业智能体的设计、开发、测试、上线等工作； 3、负责系统的配置化部署与日常维护，协调省公司各条线进行故障解决； 4、针对系统安全与数据安全漏洞，开展问题排查并组织快速解决。
职位描述 产品讲解：用最热情的方式接待所有进店用户，提供专业的产品讲解，结合用户情况与使用场景，使用户理解产品的核心价 团队合作：在达成个人关键业务指标的基础上，助力达成团队销售目标，并不断提升业绩达成能力； 活动执行：支持各类型市场活动，持续吸引与挖掘潜在用户； 门店维护：配合零售店长和零售主管维持零售中心视觉陈列标准和后区标准，维护展车、展具和零售店整体环境。
主要在营业网点从事柜面业务处理、厅堂服务、识别推介等工作。 招录后主要分配至温岭支行、临海支行、玉环支行、仙居支行、天台支行和三门支行工作，录用后原则上在县域机构工作不少于5年。
主要为境内分行和科技类直属机构甄选系统开发、应用研发、信息安全、数据挖掘等领域的科技专业人才。
1.培养方向一：个人金融营销岗位。目标定位成为个人客户拓展及维护、财富管理设计、理财产品销售的营销人才。 2.培养方向二：对公金融营销岗位。目标定位成为对公客户拓展及维护、服务方案设计、产品销售管理的营销人才。 招录后主要分配至温岭支行、临海支行、玉环支行、仙居支行、天台支行和三门支行工作，录用后原则上在县域机构工作不少于5年。
主要为各级机构管理类岗位提供基础人才储备，该类岗位录用人员将优先纳入星辰管培生培养计划。
1.培养方向一：个人金融营销岗位。目标定位成为个人客户拓展及维护、财富管理设计、理财产品销售的营销人才。 2.培养方向二：对公金融营销岗位。目标定位成为对公客户拓展及维护、服务方案设计、产品销售管理的营销人才。
主要在营业网点从事柜面业务处理、厅堂服务、识别推介等工作。
招聘计划：中国建设银行境内分支机构2027年度校园招聘 主要在营业网点从事柜面交易处理、厅堂服务、内部事务运营等工作。
招聘计划：中国建设银行境内分支机构2027年度校园招聘 主要从事客户管户或营销拓展等客户服务工作。新员工入职后，先在营业网点从事柜面交易处理等工作，培养锻炼一定时间后，根据个人表现及工作需要，择优聘任至营业网点或其他机构从事客户营销相关工作。
招聘计划：中国建设银行境内分支机构2027年度校园招聘 主要在营业网点从事柜面交易处理、厅堂服务、内部事务运营等工作。
招聘计划：中国建设银行境内分支机构2027年度校园招聘 主要从事客户管户或营销拓展等客户服务工作。新员工入职后，先在营业网点从事柜面交易处理等工作，培养锻炼一定时间后，根据个人表现及工作需要，择优聘任至营业网点或其他机构从事客户营销相关工作。
招聘计划：中国建设银行境内分支机构2027年度校园招聘 主要在营业网点从事柜面交易处理、厅堂服务、内部事务运营等工作。
招聘计划：中国建设银行境内分支机构2027年度校园招聘 主要从事客户管户或营销拓展等客户服务工作。新员工入职后，先在营业网点从事柜面交易处理等工作，培养锻炼一定时间后，根据个人表现及工作需要，择优聘任至营业网点或其他机构从事客户营销相关工作。
招聘计划：中国建设银行境内分支机构2027年度校园招聘 主要在营业网点从事柜面交易处理、厅堂服务、内部事务运营等工作。
招聘计划：中国建设银行境内分支机构2027年度校园招聘 主要从事客户管户或营销拓展等客户服务工作。新员工入职后，先在营业网点从事柜面交易处理等工作，培养锻炼一定时间后，根据个人表现及工作需要，择优聘任至营业网点或其他机构从事客户营销相关工作。
招聘计划：中国建设银行境内分支机构2027年度校园招聘 主要在营业网点从事柜面交易处理、厅堂服务、内部事务运营等工作。
