招聘信息分享
JOBHUNTER
聚合各大厂 / 国企官网招聘信息，实时同步官方数据
招聘信息分享
JOBHUNTER
聚合各大厂 / 国企官网招聘信息，实时同步官方数据
1、参与项目方案设计、初步设计及施工图设计； 2、与业主的工作沟通及必要的项目汇报； 3、配合项目小组完成各项工作，并进行成果的检查。 4、在设计过程中贯彻执行有关设计工作的政策、标准、法规及公司质量管理体系文件。 5、积极处理、解决设计文件中存在的问题，认真做好设计变更工作，搞好设计服务。 6、能独立完成常规设计工作。
1. 负责Camera HAL3架构设计及开发； 2. 实现Device/Session管理， Request/Result管理； 3. 客制化的Pipeline控制的软件架构开发； 4. 负责图像处理算法的集成及性能优化； 5. 负责各camera场景下的性能/功耗等系统优化，稳定性/CTS问题分析处理； 6. Andorid系统升级的适配；
【Position Summary】 We are seeking a talented and visionary Lead Exterior Designer to join our Munich-based satellite design studio for a fast-growing Chinese EV company with strong roots in the tech industry. You will play a leading role in developing bold, forward-thinking exterior designs for next-generation electric vehicles, blending advanced technology, brand character, and emotional appeal. Working in close collaboration with creative teams in Munich and headquarters in China, you will transform early concepts into production-ready designs that set new standards in mobility. 【Key Responsibilities】 1. Creative Leadership in Exterior Design - Lead exterior design projects from initial ideation through to production release. - Create compelling sketches, renderings, and 3D models to communicate design intent. - Work closely with clay and digital modeling teams to refine proportion, stance, surface quality, and details. - Ensure designs push innovation while meeting feasibility, aerodynamics, and safety requirements. 2. Cross-Functional Collaboration - Partner with engineering, aerodynamics, and manufacturing teams to resolve technical constraints without compromising design vision. - Align with CMF and UX teams to create cohesive brand expression across vehicle lines. - Maintain clear communication with the headquarters design and program management teams in China. 3. Trend & Technology Awareness - Monitor global design, lifestyle, and technology trends to inspire fresh ideas. - Incorporate EV-specific packaging opportunities into exterior design strategies. 4. Mentoring & Team Development - Support and guide junior exterior designers in their creative and professional growth. - Contribute to an open, collaborative studio culture that encourages innovation.
1. Responsible for Europe&CIS countries global payroll daily operations, ensure high accuracy and timely delivery. 2. Conduct payroll operation but no limited to monthly payroll report check, monthly payroll movements data collection and check, handle monthly payroll related payments. 3. Collaborate closely with payroll vendors to ensure high quality service delivery. 4. Collaborate closely with Finance and Treasury team to ensure smooth operation in accrual, vendor payment, etc. 5. Support payroll projects. 6. Manage Europe and CIS payroll team.
1. 负责国际电商平台的店铺维护、商品上架、页面持续优化 2. 参与平台活动促销的活动方案规划，执行活动配置 3. 店铺销售运营相关的数据运维、分析和报告 4. 参与店铺的流量分析 or 投放 5. 监控商品状态和用户评论情况，改善店铺的订单运营和消费者满意
1. 负责国际电商平台的店铺维护、商品上架、页面持续优化 2. 参与平台活动促销的活动方案规划，执行活动配置 3. 店铺销售运营相关的数据运维、分析和报告 4. 参与店铺的流量分析 or 投放 5. 监控商品状态和用户评论情况，改善店铺的订单运营和消费者满意
1. 负责国际电商平台的店铺维护、商品上架、页面持续优化 2. 参与平台活动促销的活动方案规划，执行活动配置 3. 店铺销售运营相关的数据运维、分析和报告 4. 参与店铺的流量分析 or 投放 5. 监控商品状态和用户评论情况，改善店铺的订单运营和消费者满意
1. 负责国际电商平台的店铺维护、商品上架、页面持续优化 2. 参与平台活动促销的活动方案规划，执行活动配置 3. 店铺销售运营相关的数据运维、分析和报告 4. 参与店铺的流量分析 or 投放 5. 监控商品状态和用户评论情况，改善店铺的订单运营和消费者满意
1. 负责国际电商平台的店铺维护、商品上架、页面持续优化 2. 参与平台活动促销的活动方案规划，执行活动配置 3. 店铺销售运营相关的数据运维、分析和报告 4. 参与店铺的流量分析 or 投放 5. 监控商品状态和用户评论情况，改善店铺的订单运营和消费者满意
1. 负责国际电商平台的店铺维护、商品上架、页面持续优化 2. 参与平台活动促销的活动方案规划，执行活动配置 3. 店铺销售运营相关的数据运维、分析和报告 4. 参与店铺的流量分析 or 投放 5. 监控商品状态和用户评论情况，改善店铺的订单运营和消费者满意
1.理解公司与部门的业务模式及业务规划并结合不同类型高端人才特点和市场分布合理规划人才储备与招聘； 2.负责招聘全流程的把控与提效包括但不限于：梳理招聘需求，明确人才画像，利用不同渠道访寻人选，人选的筛选与面试，专业的人选评价与定薪定级，offer谈判与背调入职跟进等； 3.主动思考并基于业务和工作发展合理完善招聘流程与规范，通过设计流程机制优化各环节效率，持续优化和沉淀高阶招聘流程，甄选方法论等工作； 4.根据工作目标的需要，协调各方面资源，调动各方面的积极性，以解决目标实现过程中的各种问题。
职位描述 1. 负责在线大班课的招生咨询与销售工作，通过电话、微信、在线客服等渠道主动联系公司分配的潜在学员资源。 2. 准确解读课程体系、师资力量、教学服务及价格政策，针对性解答家长或学员关于课程内容、学习效果、上课形式等方面的疑问。 3. 根据学员学习需求、基础水平和目标，匹配推荐合适的班级类型（如入门班、冲刺班、专题班等），提升转化率。 4. 全程跟进意向学员从咨询到报名的全流程，及时记录沟通进展，更新CRM系统信息，确保数据真实、完整、可追溯。 5. 按时完成公司下达的月度/季度招生任务指标，并积极参与团队复盘与话术优化，持续提升销售效能。 6. 遵守公司合规要求，不夸大宣传、不承诺效果，维护品牌形象与客户信任，配合教务完成报名后交接与入学引导。
1. 负责规划预热节点内容传播方案，打造平台内容热点等； 2. 基于市场热点、产品特点和版本节点，挖掘内容热点，规划内容传播方案； 3. 以曝光和转化为目标，挖掘优质创作者，负责创作者内容合作的执行落地，打造平台热点； 4. 建立和维系与创作者的长期关系，挖掘和培养小量级达人，做长线达人运营；
1、主导TikTok Shop复购与订阅产品的端到端策略，涵盖福利设计、定价逻辑； 2、通过持续提升用户感知价值和ROI，推动订阅计划的采纳、参与和留存； 3、主导产品、市场、财务、运营及总部团队的跨部门协作，确保会员战略与执行的一致性； 4、定义并优化关键会员权益杠杆，例如福利（如返现、免费配送）、激励措施及专属体验，以提升购买频次和客户终身价值； 5、将全球框架转化为本地适用策略，确保在美国实现高度的产品与市场契合度； 6、开发并扩展实验框架，以评估对留存率、RPR和LTGMV等指标的增量影响； 7、向协同方及领导团队有效传达战略、见解及成果。
1、负责Ad Agent的产品规划与迭代，构建广告创编优化、问题诊断与营销决策支持等核心能力； 2、设计AI驱动的广告产品体验，将数据、模型能力与广告产品流程深度结合； 3、深入理解广告主在投放过程中的核心问题，推动AI能力解决实际业务问题； 4、与工程、算法、数据科学、运营等团队合作，推动AI Agent能力从0到1建设和持续优化； 5、建立评估体系与关键指标，持续提升AI Agent对广告主的价值与平台业务影响。
1、商务谈判：主要负责景区在抖音生活服务的各项商务事宜，包括商务谈判，商品采购，方案拟定、预算采购，商家抖音运营培训等，确保商家在抖音的长效经营，提升抖音生活服务份额占比； 2、商家运营：与商家保持深度合作关系，协助商家组合区域内线路和产品，确保商家产品供应，协助商家抖音经营，进行抖音架构搭建、培训，确保商家开启抖音经营，达成既定的销售指标，包括但不限于销售额，核销和客户满意度； 3、整合营销：整合内外部资源等多方资源，协调服务商、达人、商家，确保项目落地执行，包括大促、数据协同、品牌门店赋能等增值服务方案等； 4、充分结合平台优势及商户行业特性，进行线上定制化的解决方案设计，创新行业玩法，打造标杆案例，提升线上转化率及行业内市场占比，带动行业长远发展。
1、负责TikTok运营平台的运营策略制定与整体机制设计，支撑各类复杂业务场景的快速配置与落地； 2、推动运营工具和机制的落地应用，沉淀可复用的运营方案与SOP； 3、收集一线用户反馈，定位问题，提出优化建议并推动策略、流程及功能改进闭环； 4、跟踪核心数据并进行复盘，持续优化运营策略与流程。
1、在搜索场景下，利用大模型能力进行内容理解与风险评估，提升系统对复杂语义、多语种、多模态风险的识别能力，构建适用于搜索场景的风险评估能力； 2、深入理解搜索业务语境，包括推荐词与搜索结果的内容特性，结合行业大模型前沿技术，进行模型训练与安全策略设计； 3、设计适配搜索系统的审核链路，完善策略触发、审核分发、误伤回流等机制，支持持续演进与精细化干预； 4、以搜索作为外部认知与舆情变化的窗口，构建舆情主动发现体系，结合大模型能力进行事件聚类、峰值监测与快速响应。
1、负责生活服务-服务零售大客户销售团队的管理工作，，带领团队完成目标，实现行业GMV增长和广告收入提升； 2、带领团队负责服务零售行业大型品牌商家在本地生活服务的各项商务事宜，包括商务谈判、资源投入发掘、资源分配等，提升抖音生活服务份额占比；与公司关联部门联系沟通，确保广告的及时投放与问题反馈、广告资源的合理利用与开发； 3、指导销售与商家保持深度合作关系，优化商家的商品情况，提升门店经营效果和指标，达成既定的销售指标，包括但不限于销售额，广告收入等； 4、全国服务连锁品牌的市场规划、策略制定及实施，挖掘增长机会点和重大项目拓展，联合商户打造营销事件； 5、整合内外部资源，包括大促、数据协同、品牌门店赋能等增值服务方案等。
1、搭建显示光学原型，用以验证显示光学设计方案； 2、用实验仪器进行光学系统/模块测试验证； 3、深度参与光学模组以及系统量产测试环节； 4、深度参与预研、定义下一代近眼显示产品方案的架构。